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Hr spezialist payroll (m/w/d) (m/w/d)

Niederdorla
Hays – Working for your tomorrow
HR Experte
Inserat online seit: 20 März
Beschreibung

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Über das Unternehmen Unser Mandant ist ein moderner Dienstleister, der sich auf die Unterstützung administrativer und organisatorischer Geschäftsprozesse spezialisiert hat. Mit klaren Strukturen, zuverlässigen Abläufen und einem hohen Qualitätsanspruch sorgt es für effiziente interne Prozesse und professionelle Services.Durchführung der Entgeltabrechnung inklusive Boni, Spesen und Sonderzahlungen - fristgerecht und zuverlässigPflege der Mitarbeiterstammdaten, inklusive Urlaubs- und Krankheitsverwaltung sowie Änderungen von VertragsdatenKommunikation mit Behörden wie Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und BerufsgenossenschaftenSicherstellung der Compliance hinsichtlich Steuer-, Sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher VorgabenUnterstützung der Personalbetreuung entlang des Employee LifecycleFundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit Payroll-Systemen (z. B. SAP, DATEV) sowie MS OfficeHohe Genauigkeit, Zuverlässigkeit, Diskretion und ausgeprägte ZahlenaffinitätStrukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke - insbesondere an der Schnittstelle zwischen HR und FinanceFreude an kontinuierlicher Verbesserung und digitalen ProzessenEine verantwortungsvolle Rolle im Herzen des Rhein-Main-GebietsModerne Arbeitsbedingungen, strukturierte Prozesse und ein engagiertes TeamFlexible Arbeitszeiten und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenMitarbeit in einem wachsenden, zukunftsorientierten UnternehmenAttraktive Zusatzleistungen je nach Unternehmenspolicy (z. B. Mobilitätsangebote, Weiterbildung, Gesundheitsförderung)Gehaltsinformationen 60.000 € - 75.000 €/Jahr

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