1. Sie übernehmen die eigenständige rechtliche Beratung der Gremien und Fachbereiche der TARGOBANK zu den regulatorischen Rahmenbedingungen einer großen Bankengruppe aus Holdingperspektive.
2. Entwicklungen im Konzern- und Gesellschaftsrecht sowie der Produkt- und Kapitalmarktstrukturen begleiten Sie unter Ihrem fachlichen Fokus mit. Dies betrifft auch Strukturmaßnahmen im Konzern und die Verhandlung wie auch Umsetzung von M&A Transaktionen.
3. Sie sind unter bankaufsichtsrechtlichen Gesichtspunkt an Corporate Housekeeping und Corporate Governance Angelegenheiten unserer deutschen Gruppengesellschaften beteiligt. In relevanten Vorgängen arbeiten Sie auch in enger Schnittstelle zu anderen Gesellschaften der Crédit Mutuel Alliance Fédérale.
4. Das Aufgabengebiet umfasst auch die umfassende Tätigkeit in der Schnittstelle zu nationalen und europäischen Bankaufsichtsbehörden sowie eine Befassung mit den hierbei einschlägigen rechtlichen Rahmenbedingungen.
5. Idealerweise relevante Berufserfahrung aus entsprechender Regulatory Praxis in einer Rechtsanwaltskanzlei oder einem Inhouse-Team
6. Wir freuen uns auch auf Ihre Bewerbung, wenn Sie in Ihrer juristischen Ausbildung nachweislich entsprechende Schwerpunkte gesetzt haben und nun einen spannenden Berufsstart suchen; gerne begleitet unser Team Sie dann bei Ihrem Start.
7. Erfahrungen im Bereich des deutschen und europäischen Bankaufsichtsrechts sind von Vorteil
8. Fähigkeit, sich schnell in komplexen und rechtlich herausfordernden Sachverhalten zurecht zu finden und hierbei vor dem gegebenen Erfahrungsschatz die richtigen Schwerpunkte zu identifizieren.
9. Hohe Unterstützungsmotivation mit Blick und Verständnis für wirtschaftliche Ziele und Chancen und hoher Qualitätsanspruch zur Erzielung regulatorischer Compliance
10. Fähigkeit, auch komplexe juristische Sachverhalte adressatengerecht anschaulich zu vermitteln
11. Verhandlungssichere Anwendung der englischen Sprache. Sprachkenntnisse in Französisch sind willkommen, aber nicht zwingende Voraussetzung.
12. Sie übernehmen die eigenständige rechtliche Beratung der Gremien und Fachbereiche der TARGOBANK zu den regulatorischen Rahmenbedingungen einer großen Bankengruppe aus Holdingperspektive.
13. Entwicklungen im Konzern- und Gesellschaftsrecht sowie der Produkt- und Kapitalmarktstrukturen begleiten Sie unter Ihrem fachlichen Fokus mit. Dies betrifft auch Strukturmaßnahmen im Konzern und die Verhandlung wie auch Umsetzung von M&A Transaktionen.
14. Sie sind unter bankaufsichtsrechtlichen Gesichtspunkt an Corporate Housekeeping und Corporate Governance Angelegenheiten unserer deutschen Gruppengesellschaften beteiligt. In relevanten Vorgängen arbeiten Sie auch in enger Schnittstelle zu anderen Gesellschaften der Crédit Mutuel Alliance Fédérale.
15. Das Aufgabengebiet umfasst auch die umfassende Tätigkeit in der Schnittstelle zu nationalen und europäischen Bankaufsichtsbehörden sowie eine Befassung mit den hierbei einschlägigen rechtlichen Rahmenbedingungen.
16. Idealerweise relevante Berufserfahrung aus entsprechender Regulatory Praxis in einer Rechtsanwaltskanzlei oder einem Inhouse-Team
17. Wir freuen uns auch auf Ihre Bewerbung, wenn Sie in Ihrer juristischen Ausbildung nachweislich entsprechende Schwerpunkte gesetzt haben und nun einen spannenden Berufsstart suchen; gerne begleitet unser Team Sie dann bei Ihrem Start.
18. Erfahrungen im Bereich des deutschen und europäischen Bankaufsichtsrechts sind von Vorteil
19. Fähigkeit, sich schnell in komplexen und rechtlich herausfordernden Sachverhalten zurecht zu finden und hierbei vor dem gegebenen Erfahrungsschatz die richtigen Schwerpunkte zu identifizieren.
20. Hohe Unterstützungsmotivation mit Blick und Verständnis für wirtschaftliche Ziele und Chancen und hoher Qualitätsanspruch zur Erzielung regulatorischer Compliance
21. Fähigkeit, auch komplexe juristische Sachverhalte adressatengerecht anschaulich zu vermitteln
22. Verhandlungssichere Anwendung der englischen Sprache. Sprachkenntnisse in Französisch sind willkommen, aber nicht zwingende Voraussetzung.
23. Flexoffice-Option, die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %)
24. Flexible Arbeitszeitmodelle
25. Flexibilität durch
"FreiZeitPlus" und unbezahlten Urlaub
26. Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
27. Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
28. Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
29. Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
30. Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz
* Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
* Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
* Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
* Kantine
* Parkplatzangebot
* 13 Monatsgehälter (13. Gehalt im November)
* Zusätzliche Bonusregelungen
* Vermögenswirksame Leistungen
* Dienstwagen je nach Position, der auch privat genutzt werden kann
* Verbilligtes Deutschlandticket für 21 Euro
31. Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
32. Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
33. Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
34. Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
35. Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
36. TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über
Entgeltumwandlung
37. Freiwilligentag – einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen
38. Teilnahme am World Cleanup Day
39. Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt
40. Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
* Studieren mit der TARGOBANK
* Interne Nachwuchsförderprogramme
* Führungskräfteentwicklung
* Hauseigene Akademie
* LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
* Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)