Das bewirken Sie bei uns
* Weiterentwicklung und Umsetzung: Gemeinsam mit Ihrem Team treiben Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer ROSSMANN-App voran
* Beratung und Vermittlung: Sie stehen unseren Teams als kompetenter Ansprechpartner rund um die Methoden und Werte der agilen Arbeitsweise zur Verfügung und vermitteln diese effektiv
* Coaching und Unterstützung: Als Leiter für die agile Entwicklung coachen und unterstützen Sie das Entwicklerteam im Sinne der agilen Arbeitsweise
* Produktverantwortung: Gemeinsam mit Ihrem Team stehen Sie für Ihre Produkte ein und treiben den Produkterfolg voran
* Konfliktmanagement: Störungen und Konflikte innerhalb des Teams erkennen Sie frühzeitig und schaffen eine geeignete Umgebung, in der das Team diese selbstständig lösen kann
* Motivation und Innovation: Sie sind innovativ, motiviert und stecken mit Ihrer offenen Art und Ihrem Verständnis von Agilität an
* Fehlerkultur: Sie leben eine offene und positive Fehlerkultur
Das bringen Sie mit
* Team- und Kundenorientierung: Eine sehr hohe Team- und Kundenorientierung ist für Sie selbstverständlich
* Agile Führungskompetenz: Sie besitzen ausgeprägte agile Führungskompetenz inkl. hilfreicher Ideen im Methodenkoffer
* Kommunikationsstärke: Ein ausgezeichnetes Kommunikations- und Konfliktverhalten sowie sehr gute Präsentations- und Motivationsfähigkeit zeichnen Sie aus
* Projekterfahrung: Sie haben Erfahrung in der Durchführung und Leitung von agilen Projekten in verteilten, multinationalen Teams
* Leidenschaft: Sie besitzen eine ausgeprägte Leidenschaft für agile Softwareentwicklung
* Technisches Know-how: Grundlagenwissen in der nativen App-Entwicklung ist von Vorteil
* Umsetzungserfahrung: Erfahrung in der Umsetzung kanalübergreifender Projekte im Onlineumfeld ist wünschenswert
* Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab