„Werde ArchitektIn unseres digitalen Schaufensters und bringe unsere Online-Shops auf das nächste Level!“
Marken, Technik und Service sind die Säulen der MTS. Wir betreiben erfolgreich die internationale Herstellung, den Handel und Vertrieb von aktuell über 20.000 Artikeln. Aktuell beschäftigen wir an unseren 7 Standorten rund 700 Mitarbeitende. Das Kerngeschäft der MTS Group umfasst die Sortimente Autopflege, Autozubehör, Fahrrad (E-Bikes), Fahrradzubehör sowie Elektroinstallationsmaterial. Bekannt sind wir durch unsere starken Marken „NIGRIN“, „FISCHER“, „UNITEC“ und „cartrend“.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin zur Unterstützung unseres Teams einen
E-Commerce Manager (m/w/d)
Dein Verantwortungsbereich:
1. Du betreust unsere Webshops und Marktplatz-Auftritte eigenverantwortlich und entwickelst sie kontinuierlich weiter
2. Optimierung des Produktportfolios sowie der Produktpräsentation auf den jeweiligen Plattformen
3. Du beobachtest aktuelle E-Commerce-Trends, bewertest deren Relevanz und prüfst, wie wir sie gewinnbringend einsetzen können
4. Steuerung der Contentpflege unter Berücksichtigung spezifischer Plattformanforderungen
5. Erstellung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen, wie bspw. Deals und Werbeaktionen
6. Analyse relevanter KPI-Dashboards und Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Performance-Steigerung
7. Enge Zusammenarbeit mit Schnittstellenabteilungen wie Marketing und Category Management zur Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts und zur Förderung des Unternehmenserfolgs
Das bringst Du mit:
8. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Betriebswirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium
9. Du bringst fundierte Erfahrung im Management von Webshops und Marktplätzen wie z.B. Amazon, eBay, Kaufland oder Otto mit – idealerweise durch Deine bisherige Tätigkeit als E-Commerce Manager (m/w/d), Online-Shop-Manager (m/w/d) oder Marketplace Manager (m/w/d)
10. Sicherer Umgang mit Webshop-Software wie z.B. Shopware, Magento oder Shopify
11. Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
12. Sicherer Umgang mit MS Office Programmen, insbesondere in Excel
13. Erfahrungen mit SAP und Preisanalyse-Tools von Vorteil
Wir schätzen aufgeweckte Talente, die Kreativität, Eigeninitiative und Organisationstalent mitbringen und entlohnen durch eine leistungsorientierte und der Position angemessene Vergütung.
Wir bieten Dir:
14. Die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben dank einer 38,5 Stunden-Woche im Gleitzeitmodell, sowie 30 Urlaubstage
15. Ein attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket mit 13 Monatsgehältern
16. Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
17. Die Möglichkeit, Dein Aufgabengebiet in einem motivierten und engagierten Team mitzugestalten und weiterzuentwickeln
18. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem lebendigen und erfolgreichen Unternehmen
19. Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
20. Kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee
21. Moderne Büroräume inklusive neuester Kommunikationstechnik und höhenverstellbarer Tische
22. Vorzugsangebote bei unseren eigenen Marken im Rahmen des Personalkaufs
23. Gute S-Bahn Anbindung