Arbeiten bei einem Global Player?! Wir suchen aktuell: Teamleiter (m/w/d) in der Leistungselektronik in Dresden Unser Partner ist Weltmarktführer im Bereich in der Projektierung und Fertigung von Hochspannungs- und Hochstromprüfsysteme und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung des Teams einen Teamleiter (m/w/d) Service & Vor-Ort-Montage. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie führen Ihr Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch, entwickeln Ihre Mitarbeitenden gezielt weiter und begleiten die strukturierte Einarbeitung neuer Teammitglieder Sie planen, steuern und koordinieren Aufgaben sowie Kapazitäten Ihres Teams und stellen eine qualitäts-, kosten- und termingerechte Montage und Inbetriebnahme beim Kunden vor Ort sicher Sie stimmen die personellen Ressourcen eng mit den Gruppenmeisterbereichen der Produktion ab und unterstützen bei Fertigungs-, Montage- und Prüfprozessen Sie tragen die Verantwortung für die Qualitätssicherung der Team- und Montageprozesse und gewährleisten die Einhaltung aller relevanten Normen, Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben Sie definieren messbare Ziele zur kontinuierlichen Verbesserung, verfolgen deren Umsetzung aktiv und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team nachhaltige Optimierungsmaßnahmen Sie erstellen und pflegen Gefährdungsbeurteilungen sowie Methoden- und Arbeitsbeschreibungen für Montageprozesse beim Kunden vor Ort Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister in der Fachrichtung Mechatronik oder Elektrotechnik Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung in der Montage sowie nachweisliche Führungserfahrung in einem technischen Umfeld mit Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Der sichere Umgang mit Projektplanungstools sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten als Garant für ein erholtes und gesundes Miteinander Leistungsorientiertes, attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen. Unbefristete Festanstellung bei einem weltweit führenden Anbieter Offenes und kollegiales Betriebsklima mit einer transparenten Unternehmenskultur und internationalem Kollegium Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum, sowie eine hohe Eigenverantwortung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und individuelle Förderprogramme Bildungsurlaub, Mentoring und entsprechende Bildungszuschüsse Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Ihr Ansprechpartner Herr Christian A. Judel Kontakt simplecon GmbH Mittelweg 144 20148 Hamburg 4940 228 686 939 1 jobs@simplecon.de