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Ingenieur*in als Gutachter*in für Typprüfungen im KFZ-Bereich - Schwerpunkt FuSi (w/m/d)
Allgemeine Informationen
Standort
Köln
Vertragsart
Unbefristet
Vollzeit
Berufsfeld
Ingenieure & Technik
Job-ID
10995
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
1. Ihre Kernaufgabe umfasst auf Fahrzeugenebene die Prüfung / Bewertung der Hardware und Software im Rahmen der Typprüfung, sowie der nationalen Zulassungsprozesse und außerdem die Prüfung / das Bewerten der komplexen Elektronik von Fahrzeugsystemen (. nach UN-R 79.03 Anhang 6, UN-R 13 H Anhang 8), wobei der Schwerpunkt auf der funktionalen Sicherheit liegt.
2. Außerdem fällt die Bewertung von Funktions- und Fehlereffektanalysen (. FMEA), von Gefährdungsanalysen (. HARA nach ISO 26262) und anderen Analyseverfahren (. Fehlerbaumanalysen) in Ihr Aufgabengebiet.
3. Des Weiteren sind Sie für die Prüfung / Bewertung der Funktionalen Sicherheit von Hardware- und Software- basierten Komponenten / Systemen, sowie das Analysieren und Bewerten von Software-Entwicklungsprozessen, Tools und Architekturen zuständig.
4. Das Analysieren und Bewerten der Sicherheitskonzepte und das Prüfen der Systembeschreibungen fallen ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet.
5. Die Prüfung und Begutachtung von Softwareupdateprozessen (nach UN-R 156) und Cybersecurity-Aspekten im Automotive-Bereich (nach UN-R 155), sowie perspektivisch im Bereich der Elektrischen Sicherheit (UN-R100) und von EMV- Aspekten im Automotive-Bereich (UN-R10) runden Ihr Aufgabengebiet ab.
6. Auch als Berufswechsler*in mit großem Interesse an unserem Arbeitsgebiet ist eine entsprechende Einarbeitung (Training on the job) für uns kein Problem.
Erfahrung & weitere Qualifikationen
7. Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Nachrichtentechnik, Informatik, Physik o.ä. Studiengang
8. Erfahrung in der Hardware- und / oder Softwareentwicklung, bevorzugt von elektronischen Komponenten für Automotive Anwendungen und / oder (Grund-) Kenntnisse der Normen zur Funktionalen Sicherheit (bevorzugt ISO 26262, auch IEC 61508, ISO 13849, ISO 12100 und / oder Kenntnisse im Bereich der Elektromobilität (Lithium-Ionen-Technologie, Hochvoltspeicher/-netze, auch 48 Volt Komponenten) wünschenswert
9. Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Fahrzeugtechnik erforderlich
10. Gute EDV- / Softwarekenntnisse (MS-Office), sowie Führerschein der Klasse B erforderlich
11. Verhandlungssichere Englisch-, sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich
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Vorteile
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Zusätzliche Informationen
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Bereich
Mobilität bedeutet Freiheit. Deshalb sorgt der Unternehmensbereich Mobilität für ein funktionierendes Mobilitätsangebot und mehr Sicherheit im Verkehr. Von der Straße über die Schiene bis hin zur Luft entwickeln unsere Experten ganzheitliche Lösungen für alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger – und machen so eine sichere Inbetriebnahme und Betreibung über die gesamte Einsatzdauer möglich.
Die Anforderungen der mobilen Gesellschaft können nur bewältigt werden, wenn ein über alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger hinweg funktionierendes Mobilitätsangebot geschaffen werden kann, das allen Mitgliedern der Gesellschaft gerecht wird. Hierzu bedarf es ganzheitlicher, also alle Aspekte umfassende, Lösungen. Um diese sicher in Betrieb zu nehmen und über ihre gesamte Einsatzdauer auch sicher betreiben zu können, gibt es uns: TÜV Rheinland Mobilität. Alle Aktivitäten des Geschäftsbereiches verfolgen ein Ziel: mehr Sicherheit im Verkehr.
Standort
Konstantin-Wille-Str. 3
51105 Köln
TÜV Rheinland
Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen.Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.
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Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist.Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.
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