Wir suchen Personaldisponent (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams:
Ihre Aufgaben:
1. Sie begleiten unsere Mitarbeiter vom Onboarding bis zum Austritt und führen eigenständig HR-relevante Verhandlungen, Beratungen
2. sowie Mitarbeitergespräche
3. Sie beraten und betreuen renommierte Kunden eigenverantwortlich
4. Sie führen, fördern und motivieren die Ihnen unterstellten Mitarbeiter
5. Als Bindeglied zwischen der Recruiting- und der Sales-Abteilung managen Sie selbstständig die Besetzung und Betreuung der Bewerber- und Kundenanfragen
6. Sie unterstützen aktiv die kontinuierliche Optimierung und zukunftsorientierte Gestaltung unserer HR-Prozesse
7. Sie arbeiten in HR-Projekten mit, einschließlich Planung, Umsetzung und Leitung eigener Projekte
Anforderungen:
8. Abgeschlossene Ausbildung kaufmännisch oder gerne auch Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung
9. Kenntnisse im HR-Management und betriebswirtschaftliches Verständnis
10. Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
11. Erfahrung in Prozessoptimierung
12. Fremdsprachen zum Vorteil