Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!
Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Potsdam, Rostock als
DEIN AUFGABENFELD
1. Planung, Steuerung und Durchführung von manuellen explorativen Tests für Fachverfahren aus dem Bereich Jugendhilfe, Wohngeld und Wohnraumverwaltung
2. Entwerfen, Implementieren und Warten von manuellen Tests
3. Identifizieren und Analysieren von Testanforderungen sowie enges Zusammenarbeiten mit Entwicklern, Product Ownern und Business Analysten, um qualitativ hochwertige Software sicherzustellen
4. Dokumentieren und Analysieren von Testergebnissen
5. Schätzung von Testaufwänden
DAS BRINGST DU MIT
6. Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Erfahrung in der Testdurchführung (z.B. ISTQB Foundation Level) sowie der nachhaltigen Dokumentation
8. Kenntnisse zu Testwerkzeugen und Dokumentationstools
9. Erfahrungen im agilen Umfeld
10. Deutschkenntnisse auf dem Level C1
11. Fähigkeit, analytisch und eigenverantwortlich vorzugehen, ohne dabei den Teamgedanken zu vernachlässigen
12. Hohe Kommunikationsfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise, Kreativität und Spaß am Erlernen neuer Inhalte
DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST!
DEINE ZEIT
13. 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
14. Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
15. 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
DEINE FINANZEN
16. Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
17. Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
18. Vermögenswirksame Leistungen
DEINE WEITERENTWICKLUNG
19. Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
20. Individuelle Karriereplanung
21. Fachliche Spezialisierungsprogramme
DEIN LEBEN
22. Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
23. Unterstützung in jeder Lebenssituation
24. Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.