Fachliche Tiefe. Verlässliche Abschlüsse. Ein Arbeitsmodell, das zu Ihrem Leben passt.
Sie möchten Ihre Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung gezielt einsetzen, ohne dabei auf zeitliche Flexibilität zu verzichten? Sie schätzen strukturierte Prozesse, präzises Arbeiten und ein Umfeld, das Verlässlichkeit ebenso wertschätzt wie persönliche Balance? Dann bietet Ihnen diese Position genau den richtigen Rahmen.
Für ein etabliertes Unternehmen im Dresdner Norden suchen wir einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Teilzeit, der Abschlüsse sicher erstellt, Konten souverän führt und das Reporting zuverlässig begleitet. Eine Aufgabe mit Substanz – und mit dem Freiraum, den Sie sich wünschen.
Aufgaben
* Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
* Buchung und Kontierung von Geschäftsvorfällen
* Abstimmung der Bilanz- und GuV-Konten
* Überwachung von Rückstellungen und Abgrenzungen
* Forderungs- und Verbindlichkeitsmanagement
* Mitwirkung bei der Steuererklärung und Reports
* Englische und deutsche Kommunikation mit internationalen Kollegen
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Steuerwesen
* Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung
* Fundierte Kenntnisse in HGB und/oder IFRS
* Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office (insbesondere Excel)
* Analytische Denkweise und präzise Arbeitsweise
* Gute kommunikative Fähigkeiten
* Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
* Grundkenntnisse im Steuerrecht
Perspektiven
* Unbefristete Einstellung/ unbefristeter Arbeitsvertrag
* Übertarifliches Fixgehalt/ Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung
* Vermögenswirksame Leistungen
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Flexible Arbeitszeiten/ Online-Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto
* Sicherer Arbeitsplatz
* Karrierebegleiter
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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -082025-836516, nehmen Sie gerne Kontakt mit Frau Cora Braun unter +49 351/4391042 oder dresden-finance@dis-ag.com auf.
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.
Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.
Wie funktioniert der Job-Pool?
Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.