Zur Unterstützung unseres Teams in dem Geschäftsbereich Personal suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Geheimschutzbeauftragten (w/m/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
1. Planung, Genehmigung, Durchführung und Überwachung aller Maßnahmen zum Schutz von Verschlusssachen (VS) bei VS-Aufträgen, VS-Unteraufträgen und sonstigen Anlässen gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz, Verschlusssachenanweisung und Geheimschutzhandbuch.
2. Organisation und Gewährleistung des personellen und materiellen Geheimschutzes im Unternehmen sowie Durchführung der erforderlichen Maßnahmen zur Schadensabwehr und -vermeidung.
3. Leitung der Organisationseinheit „Sonderbeauftragter Unternehmenssicherheit und Geheimschutz“ mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung sowie strategischer Weiterentwicklung der Unternehmenssicherheit.
4. Erstellung und Umsetzung von Geheimschutzanweisungen, Handlungsrichtlinien und IT-Sicherheitsvorgaben inkl. Qualitätssicherung und Abstimmung mit dem BMWK.
5. Durchführung und Dokumentation von Sicherheitsüberprüfungen, Belehrungen sowie Führung der relevanten Verzeichnisse und Sicherheitsakten.
6. Regelmäßige und unmittelbare Berichterstattung an die Geschäftsführung sowie Wahrnehmung der Melde-, Berichts- und Informationspflichten gegenüber den Bundesministerien.
Das sollten Sie mitbringen:
7. Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, idealerweise in Verbindung mit Schulungen und/ oder Weiterbildungen zum Geheimschutz, bspw. Schulungen des BMWK oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten.
8. Mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet als Sicherheitsbevollmächtigter, Sicherheitsbeauftragter, Datenschutzbeauftragter, oder vergleichbar.
Fundierte Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen und untergesetzlichen Regelungen des öffentlichen und industriellen Geheimschutzes (z. B. GHB, BDSG, SÜG, VSA).
9. Ausgeprägte Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zum analytischen Denken.
10. Führungskompetenz, Gestaltungswille und Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Sicherheitsstrukturen.
11. Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur adressatengerechten Vermittlung sicherheitsrelevanter Themen.
Entgeltgruppe: EG15
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 28.08.2025.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.