Julian Motz am Standort Göttingen sucht Ihre Unterstützung als Verkäufer / Kassierer (m/w/d).
Ihre Aufgaben
1. Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten
2. Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassensystem durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher
3. Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre
4. Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Kassenbereich
5. Tagesgeschäft: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet
Ihr Profil
6. Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel, alternativ konnten Sie Praxiserfahrungen im Kassenbereich sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sammeln
7. Quereinstieg: Auch Quereinsteigende sind herzlich willkommen – wir bringen Ihnen das nötige Fachwissen bei!
8. Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten
9. Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft
10. Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit
11. Sie Lebensmittel!
Unser Angebot
12. Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
13. Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen.
14. Fahrtkosten: Wir unterstützen Sie mit einem Fahrtkostenzuschuss.
15. Fitnessstudio: Wir unterstützen Sie bei Ihren Fitnessstudio-Beiträgen.
16. Einsatzplanung: Unsere Dienstpläne werden im Voraus erstellt, sodass Sie Planungssicherheit haben.
17. Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden bei uns erfasst und vergütet.
18. Gute Karrierechancen: Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Aufstiegschancen und gezielte Talentförderung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten.
19. Mitarbeiterverantwortung: Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für Mitarbeitenden.
20. Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.
21. Pünktliche Bezahlung: Bei uns können Sie sich auf eine stets pünktliche und zuverlässige Bezahlung verlassen.
22. Erholung: Bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub / Jahr.
23. Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatte.
24. Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige soziale Leistungen.
25. Präsent zur Geburt: Zur Begrüßung Ihres neuen Familienmitgliedes überreichen wir Ihnen ein Geschenk.
26. JobRad: Unsere Mitarbeitenden können über uns kostengünstig Fahrräder und E-Bikes leasen.
27. Arbeitskleidung: Die Kleidung für den Arbeitsalltag wird von uns gestellt.
28. Wäscheservice: Wir bieten einen Wäscheservice für Ihre Arbeitskleidung an.
29. Intensive Einarbeitung: Wir garantieren Ihnen eine intensive Einarbeitungsphase.
30. Events: Mit unserem Team veranstalten wir regelmäßig Events, wie beispielsweise Ausflüge in Freizeitparks oder Weinproben.
31. Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.
32. Günstige Verkehrsanbindung: Unser Standort ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto gut erreichbar.
33. Parkplätze: Wir bieten ausreichend Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz.
34. Zertifizierter Ausbildungsbetrieb: Wir sind ein zertifizierter Ausbildungsbetrieb und legen großen Wert auf eine qualifizierte und praxisnahe Ausbildung.
35. Versicherungsvorteile: Nutzen Sie die Angebote des EDEKA Versicherungsdienstes zu besonders günstigen Konditionen.
36. Exklusive Bankkonditionen: Profitieren Sie von attraktiven Konditionen bei der EDEKA Bank, sowie einem kostenlosen Gehaltskonto.
37. Gesundheitsvorsorge: Wir bieten verschiedene Maßnahmen zur Gesundheitsförderung an – darunter regelmäßige Gesundheitschecks, ergonomische Arbeitsplätze und Impfangebote.