Über uns:
Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.
Erfahren Die Hundhausen-Gruppe baut auf 126 Jahre Erfahrung, über 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte.
Leistungsstark Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Hochwasserschutz, Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen.
Für unseren Standort in Weida haben wir ab sofort in Teilzeit (20 Stunden) die genannte Stelle zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
Betreuung unserer Nachwuchskräfte (Praktikanten, Auszubildende, Duale Studenten und Werkstudenten) an den Standorten Eisenach, Weida und Hilmersdorf (Erzg.) vom Standort Weida aus
Führen von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen mit Nachwuchskräften und fester Ansprechpartner in den Standorten
Unterstützung im Personalauswahlprozess, von den Marketingmaßnahmen bis zur Einstellung in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Personalgewinnung und der Geschäftsführung
Unterstützung der Bereichsleiter beim arbeitsvertraglichen Schriftverkehr
Organisation und Durchführung von Schulbesuchen, Messen und Informationsveranstaltungen
Kommunikation und Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie IHK, HWK, überbetriebliche Ausbildungsstätten, Berufs- und Hochschulen
Weiterentwicklung der Nachwuchsarbeit mit dem Ausbildungsleiter
Organisatorische und administrative Unterstützung des Leiters Personalgewinnung
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännisch Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Weiterbildung wünschenswert
Ausbildereignung (AdA-Schein)
Berufserfahrung als Personalreferent mit dem Schwerpunkt Ausbildung oder Nachwuchskräfte oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Souveränes, freundliches und offenes Auftreten
Ein stark ausgeprägtes Interesse an (jungen) Menschen und deren Weiterentwicklung
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
Zeitliche Flexibilität (auch für gelegentliche Messen an den Wochenenden)
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Unsere Leistungen:
Strukturierte Einarbeitung
Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen
Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima
Regelmäßige Weiterbildungsangebote
Vielfältige Mitarbeiterprogramme
Ihr Ansprechpartner:
Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/
So bewerben Sie sich bei uns:
Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser sicheres und zertifiziertes Online-Bewerbungssystem hochzuladen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Hundhausen-Bau GmbH EisenachPersonalbereichHerr Christian NiedermeyerBäckerstraße 4, 57076 SiegenTelefon 02 71/4 08-0
* gn (geschlechtsneutral): Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf Angehörige aller Geschlechter und wurden aufgrund der besseren Lesbarkeit gewählt.