Dafür brauchen wir Sie
Bearbeitung und Veranlassung von erforderlichen Sofort-Maßnahmen sowie Belange Dritter
1. Überwachen, Prüfen und Dokumentieren des Zustandes der wasserbaulichen Anlagen sowie
2. Erkennen von Störungen und Schäden an diesen, sowie Einleiten von Maßnahmen zu deren
3. Beseitigung
4. Durchführung von Bauwerksinspektionen von Verkehrs- und Wasserbauwerken
5. Überwachung von strom- und schifffahrtspolizeilichen Genehmigungen
6. Aufgaben im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, u.a. Unterweisung der Beschäftigten
7. Prüfung und Überwachung von Anlagen und Arbeitsmitteln
8. Planen, Vorbereiten, Ausschreiben und Vergeben von Aufträgen an Dritte
9. Planen und Ausführen der Instandsetzungsarbeiten im Regiebetrieb inklusive Steuerung des Personal- und Geräteeinsatzes
10. Führen von Mitarbeitenden
Die Stelle bietet die Chance, Aufgaben auch auf der Insel Wangerooge zu übernehmen und so einen vielseitigen Einsatzbereich innerhalb des Amtsgebietes zu erleben.
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
11. Erfolgreicher Abschluss als Wasserbaumeisterin/Wasserbaumeister,
12. Gärtnermeisterin/Gärtnermeister Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau,
13. Straßenbaumeisterin/Straßenbaumeister,
14. Beton- oder Stahlbetonbaumeisterin/Beton- od. Stahlbetonmeister oder
15. Mauermeisterin/Maurermeister
16. Führerschein Klasse B
Das wäre wünschenswert:
17. Kenntnisse im Bau, Betrieb und Unterhaltung von Bundeswasserstraßen und deren Anlagen
18. Kenntnisse im öffentlichen Vergabewesen (UVgO, VOB)
19. Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit
20. Gute Kenntnisse im Umgang mit PC-Standardsoftware (Microsoft, Word, Excel und Outlook)
21. Bereitschaft neue Aufgaben zu übernehmen
22. Bereitschaft zum Führen eines Dienst-PKW
23. Bereitschaft zu Dienstreisen und Fortbildungsmaßnahmen
24. Bereitschaft zum Erlernen SAP-basierender WSV-interner Programme wie WSV PRUF, WSV WaAGe, Handlungshilfe usw.
25. Belastbarkeit und Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
26. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
27. Gutes Planungs- und Organisationsvermögen
28. Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und in Entscheidungen mit einzubinden
Das bieten wir Ihnen
Einstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
(TVöD) und Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b bei Erfüllung der tarifvertraglichen
Voraussetzungen mit den üblichen Sozialleistunden des öffentlichen Dienstes
29. Zahlung einer Jahressonderzahlung (umgangssprachlich Weihnachtsgeld)
30. Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch Flexible, moderne ArbeitszeitmodelleVerschiedene Möglichkeiten der TeilzeitbeschäftigungHomeoffice und mobiles Arbeiten
31. Zusätzliche Altersvorsorge (Betriebsrente)
32. Fortbildungen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf
Besondere Hinweise
Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.