Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.
Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.
Wir suchen für den Standort Wiesbaden
IT Operations Manager SAP (m/w/d)
* Bei Ihnen laufen die Drähte zusammen, wenn Sie bei MEWA die optimale Verfügbarkeit unserer SAP-Systeme und deren Schnittstellen gewährleisten. Dies schließt das Monitoring der Schnittstellen und der SAP Jobs mit ein.
* Konsequent überwachen Sie den reibungslosen SAP Basis-Betrieb und kümmern sich um die Anlage und Änderung von Rollen und Berechtigungen.
* Klar, dass Sie als SAP-Experte bzw. -Expertin bei allen SAP-Projekten im Hause MEWA den Ton angeben und sich fachlich in übergreifende IT-Vorhaben einbinden.
* Treten Störungen auf, übernehmen Sie die Analyse und Lösung gemäß Prioritäten – im engen Austausch mit Fachabteilungen, der IT und externen SAP-Dienstleistern.
* Auch Changes begleiten Sie federführend von der Planung bis zur Abnahme.
* Last, but not least haben Sie ein prüfendes Auge auf die von den Fachbereichen erstellten Konzepte / Pflichtenhefte und unterstützen die Planung und Durchführung von Audits.
* Ob Sie ein Studium (Uni / FH) der Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine praxisorientierte IT-Ausbildung abgeschlossen haben: Sie sind fit im IT-Service- und Prozessmanagement und verfügen über fundierte Einblicke in SAP Basis, SAP Cloud, Schnittstellenkonfiguration und SAP-Berechtigungswesen.
* Dazu begeistern Sie sich für die Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen: Hier überzeugen Sie mit sehr gutem Know-how – von der Aufnahme und Analyse über die Konzeption und Modellierung bis hin zur Verbesserung der Geschäftsprozesse.
* Und da Sie in dieser Position intensiv mit IT-Dienstleistern zusammenarbeiten, sollten Sie bereits viele Jahre externe Partner gesteuert haben.
* Wenn Sie sich jetzt noch als durchsetzungsstarker Teamplayer beschreiben, der in Deutsch und Englisch schriftlich wie mündlich verhandlungssicher kommuniziert, möchten wir Sie kennenlernen.
* Familienunternehmen
Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz
* Karrierechancen
Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung
* Job Ticket
Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
* Job Rad
Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss
* Flexible Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell)
* Zusatzleistungen
Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
* Mitarbeiterrabatte
Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
* Weiterbildungen
Großes Angebot an internen Schulungen
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