Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
stellvertretende Leitung Stadtbibliothek (w/m/d)
(Kennziffer 32/0560)
des Fachbereichs Kultur.
Die Stadtbibliothek Herne ist eine Großstadtbibliothek mit rund 180.000 Medieneinheiten. Das Bibliothekssystem umfasst zwei ortsfeste Bibliotheken in Herne-Mitte und Herne-Wanne sowie das mobile Angebot „Junior-Fahrbibliothek“. Wir bieten ein vielfältiges, stets aktuelles Medienangebot für alle Altersgruppen zur Information, Bildung und Freizeitgestaltung. Ein besonderer Fokus liegt auf der Förderung der Lese- und Medienkompetenz bei Kindern und Jugendlichen in enger Kooperation mit Kindertagesstätten und Schulen der Stadt.
Aufgaben
Stellvertretende Leitung der Stadtbibliothek :
* Koordinierung der Betriebsabläufe im gesamten Bibliothekssystem
* Organisation und Steuerung des Personaleinsatzes
* Anordnung notwendiger Maßnahmen zur Aufgabenerfüllung in Abstimmung mit der Bibliotheksleitung
* Beurteilung von Mitarbeitenden
* Mitarbeit bei der Haushalts- und Personalplanung
* Verantwortliche Mitwirkung an der strategischen Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Stadtbibliothek im Leitungsteam
* Beschwerdemanagement inklusive Medienersatz, Mahnfällen und Kund*innenkorrespondenz
* Vertretung der Bibliotheksleitung
Leitung der Bibliothek Herne-Mitte
* Bearbeitung komplexer Einzelfälle und Klärung von Zweifelsfragen
* Anordnung notwendiger Maßnahmen zur Aufgabenerfüllung
* Teamübergreifende Planung, Steuerung und Koordinierung des Personaleinsatzes
* Kontrolle und fachliche Anleitung der nachgeordneten Mitarbeitenden
Fachlich-bibliothekarische Aufgaben (ergänzend zur Leitungsfunktion):
* Lektoratsarbeit
* Kontakt- und Netzwerkarbeit
* Öffentlichkeitsarbeit
* Veranstaltungsarbeit
* Bestands- und Informationsvermittlung
* Auskunftsdienst und Benutzendenberatung
* Sach- und Formalerschließung
Profil
* abgeschlossenes Studium als Diplom-Bibliothekar*in für den Dienst an öffentlichen Bibliotheken oder ein abgeschlossenes Studium der Bibliotheks- und Informationswissenschaft (Bachelor/Master)
* mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer öffentlichen Bibliothek vergleichbarer Größe
* erste oder fundierte Erfahrung in leitender oder koordinierender Funktion ist wünschenswert
* ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit
* Kund*innen- und Serviceorientierung, Lernbereitschaft sowie Eigeninitiative
* ein hohes Maß an Selbständigkeit, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
* Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, Bereitschaft zu Spät- und Wochenenddiensten
Hinsichtlich der zu übernehmenden Aufgaben sollen folgende Kompetenzprofile besonders ausgeprägt sein:
* Werthaltung
* Diversity- und Kommunikationskompetenz, kognitive Kompetenz
* Konfliktfähigkeit
* Soziale Sensibilität
Wir bieten
* ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden )
* eine leistungsgerechte Vergütung nach vorliegender Qualifikation in der Entgeltgruppe 11 TVöD
* eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
* ein gutes Angebot an persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung
* eine vielseitige, verantwortungs- und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem Programm
* vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits
* es besteht das Angebot der Nutzung von Metropolradruhr-Fahrrädern oder der Finanzierung eines Fahrrades durch eine zinslose Gehaltsvorauszahlung sowie des Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
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