Einsatzort Erlangen, Vergütung 42.000 Eur p.a. Benefits Einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team Zusätzliche Sozialleistungen Mitarbeiterrabatt für Sie und Ihre engsten Familienangehörigen Profil Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Entgeltabrechnung zwingend erforderlich Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Vertrautheit mit einem gängigen Abrechnungsprogramm Zuverlässig und termingerecht, mit präziser und gründlicher Arbeitsweise Flexibel und anpassungsfähig, dabei gut organisiert und strukturiert Analytisch denkend und lösungsorientiert, stets diskret und vertraulich Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Koordination der Meldeverfahren mit externen Behörden wie dem Sozialversicherungsträger und dem Finanzamt Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und externe Prüfer in Bezug auf Entgeltabrechnungsfragen Unterstützung bei monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten Erstellung und Analyse von Personalstatistiken sowie Beitrag zur Datenerfassung und -verwaltung Projektunterstützung sowie allgemeine administrative Aufgaben