IT-Infrastruktur-Manager
Wir suchen einen erfahrenen IT-Infrastruktur-Manager, der sich in die Einführung und Betreuung von Business- und Unterstützungsapplikationen einbringen kann.
**Aufgaben und Verantwortlichkeiten**
* Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen inklusive Integration in bestehende Netzwerk- und Systemumgebungen.
* Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Software- und Hardwarelösungen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsanalyse und dem Lösarchitekten.
* Mitarbeit in agilen, interdisziplinären und internationalen Teams bei der Einführung neuer Lösungen.
* Enge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Anforderungsklärung und Lösungsentwicklung.
* Sicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-Betriebs.
* Koordination und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Betrieb und Projekten.
* Dokumentation technischer Lösungen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Prüfungen.
**Voraussetzungen**
• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrung in der Implementierung von Business-Applikationen und IT-Infrastrukturprojekten.
• Kenntnisse in der Systemintegration und in IT-Architekturen.
• Verständnis für IT-Security, Betriebsprozesse und Compliance-Anforderungen.
• Erfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (z.B. Scrum, SAFe).
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen Umfeld.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
**Zusätzliche Informationen**
Für diese Position bietet unser Unternehmen eine Vielzahl von Benefits an, einschließlich einer unbefristeten Arbeitsvertrags, mobiler und flexibler Arbeit, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub. Wir bieten außerdem eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up Woche. Unser Unternehmen steht für ein gesundes Arbeitsumfeld und bietet kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen. Unsere Entwicklungsperspektiven reichen von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch) bis hin zu Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern.