Was wir bieten
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Wir freuen uns darauf, Sie als Teil unseres Teams willkommen zu heißen!
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Als Manager (m/w/d) im Bereich Financial und Transaction Accounting erwartet Sie ein anspruchsvolles, aber auch sehr belohnendes Tätigkeitsfeld.
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In dieser Rolle werden Sie in der Lage sein, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich des Finanzmanagements einzusetzen und somit einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten.
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Ihre Aufgaben
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Weitere wichtige Aufgaben beinhalten:
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1. Entwicklung und Implementierung von Finanzprozessen
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2. Führung und Ausbildung eines Teams
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3. Kooperation mit anderen Abteilungen
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4. Mitarbeit an Projektteams
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5. Analyse und Verbesserung von Prozessen
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6. Qualifizierter Support
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Wir garantieren Ihnen exzellenten Service und freundliche Menschen, die jederzeit bereit stehen, Ihre Fragen zu klären und weitere Informationen zur Verfügung zu stellen.
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Freiwilligkeit
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Zu Ihren weiteren Vorteilen gehören die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten und nach eigenem Ermessen festzulegen, wann Sie welche Aufgaben bearbeiten möchten.
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Weiterbildung
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Es besteht auch die Chance, durch interne und externe Schulungen sowie Kurse weitergebildet zu werden, um sicherzustellen, dass Sie immer auf dem neuesten Stand der Technik und wissenswerten Informationen sind.
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Rollenbeschreibung
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Die folgenden Schritte beschreiben die allgemeine Rolle und Hauptfunktionen dieses Positionsplatzes:
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Aktivitäten
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7. Unterstützung und Einbindung von Mitarbeiter">
8. Erstellung von beratenden Dokumenten und Anfragen an Interessierte
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9. Flexibilität und Selbstorganisation
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Bei diesem Job ist Flexibilität und die Fähigkeit, selbstorganisiert zu arbeiten, äußerst wichtig, da man schnell zwischen verschiedenen Projekten wechseln muss und verschiedene Entscheidungen treffen muss.
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Weitere Merkmale der Stelle
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Weitere Eigenschaften, die bei dieser Position berücksichtigt werden müssen:
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10. Grundlegende Kenntnisse über Bilanzen und finanzielle Planung
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11. Umsetzung von strategischen Zielsetzungen
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12. Technische Ausstattung für effektive Arbeit
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13. Regelmäßige Kommunikation mit Teammitgliedern
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14. Fortbildungsinteresse
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Es ist eine Notwendigkeit, fortlaufend in der Weiterbildung zu bleiben und sich kontinuierlich zu verbessern, um bei einer dynamischen Umgebung mithalten zu können.
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Projektmanagement
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Bei diesem Projekt hat man die Funktion, diverse Aufgaben innerhalb eines Prozesses abzuwickeln.
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Durch geschickte Zeitplanung und organisatorisches Können wird es möglich, alle Dinge zu bewältigen.
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Problemlösung
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Wenn Schwierigkeiten auftreten, steht man als Fachmann mit seinen Expertisen zur Verfügung und unterstützt jeden bei der Lösung des Problems.
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Lösungen finden
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Beim Auftreten von Problemen suchen wir Lösungen, die unmittelbar helfen und keinen großen Aufwand bedeuten.
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Erfahrung im Bereich
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Die bevorzugte Person sollte Erfahrungen im Bereich Financial und Transaction Accounting haben, da dies eng mit der Rolle verwandt ist und zur Erreichung der angestrebten Ziele hilft.
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Gewünschte Qualifikationen
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Zu den wichtigsten geforderten Qualifikationen gehören:
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15. Keine bestimmte Hauptsprache erforderlich, kann jedoch helfen
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16. Kenntnisse im Bereich des Finanzmanagements
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17. Leidenschaft für Analyse und Problembehebung
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18. Talent für Führung und Teamarbeit
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Die Idee besteht darin, wie Sie unsere Inhalte besser entwickeln und vorantreiben können.
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Wir benötigen jemanden
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,der gemeinsam mit uns mehr aus unseren Inhalten machen möchte.
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Wie groß ist Ihr Entschlossenheit?
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Jetzt noch einmal dazu zurückkehren: Wir wollen erfahren, ob du motiviert bist, deine Fähigkeiten und dein Wissen in unserer Mannschaft einzubringen.
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Welche Arbeitsschwerpunkte haben Sie?
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Wir erwarten also Antworten in Bezug auf:
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19. Zielorientierung
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20. Vorsitz
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21. Teammitarbeiter
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22. Verhandlungskompetenz
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23. Umsetzungsfähigkeit
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Da ihr Engagement siegt, sind wir optimistisch, dass wir sehr viel erreichen können.
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Angaben und Details
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Nachfolgende Informationen werden benötigt:
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Personaldetails
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24. Name
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25. Emailadresse
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26. Telefonnummer
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27. Hobbys
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28. Interessen oder Aktivitäten
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29. Wohnort
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30. Anschrift
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31. Qualifikationsabzeichen
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32. Experience
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33. Expertise
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34. Studium
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35. Fähigkeit/Kenntnisse
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36. Benutzerfreundlichkeit
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37. Berufsabschluss
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38. Arbeitsplätze
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39. Arbeitszeit
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40. Umsatzgarantie
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41. Garantie
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42. Position & Aufgabe
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43. die eingehende Unterlagen sind relevant
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44. Relevante Funktionen
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45. Einmaliger Datenaustausch
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46. Sichere Identität