Für die Fakultät für Informatik suchen wir zum Wintersemester 2026 / 2027 eine / einen
Bereit, sich zu bewerben Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie alle Details zu dieser Stelle in der Beschreibung unten lesen.
Professorin / Professor (m/w/d) - BesGr W2
für
Informatik, insbesondere Cloud Computing
Kennziffer 2025-125-PROF-INF
Sie verfügen über Erfahrung in möglichst mehreren der folgenden Bereiche:
Umsetzung von Cloud-native-AI-Anwendungen
Konzeption von Cloud-Architekturen
Embedded-AI- und Edge-AI-Anwendungen
Programmierung in Sprachen wie C / C++, Java, Python
Die Professur umfasst
interaktive und praxisnahe Lehrveranstaltungen in den Bereichen Cloud Computing und Edge AI
Ihr Lehrgebiet beinhaltet die allgemeinen Grundlagenfächer Informatik und Applied Artificial Intelligence sowie die Durchführung von englischsprachigen Vorlesungen und Praktika
Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Lehrgebietes, des Studiengangs Applied Artificial Intelligence und in der Selbstverwaltung
Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung sowie in der Weiterbildung
Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes.
Was Sie mitbringen
ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in der Studienrichtung Informatik (Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.)
die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen
didaktische und pädagogische Eignung
besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss - davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs; der Nachweis der außerhochschulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde
Das bieten wir
eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung
EGYM Wellpass und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen
attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me
Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Wir möchten qualifizierte Frauen, die sich für eine Tätigkeit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrücklich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschulfrauenbeauftragten unter der E-Mail wenden. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. xniyctf
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.
Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 9. Januar 2026).
Hinweise zu den nötigen Unterlagen finden Sie auch auf unserer Website unter Rückfragen zu den formellen Berufungsvoraussetzungen wenden Sie sich bitte an Frau Luisa Fritsch, Tel., E-Mail: .
Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungsausschusses, Herrn Prof. Dr. Markus Breunig, E-Mail: .
Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim