Unternehmen: RX Deutschland
Position: International Sales Team Manager (m/w/d)
Arbeitsort: Düsseldorf, Deutschland (hybrid)
Über RX
Du hörst zum ersten Mal von RX? Wahrscheinlich liegt das daran, dass Messen und Events wie die FIBO oder Equitana bekannter sind als das Unternehmen und die Menschen dahinter, die mit Engagement & Leidenschaft die Messen veranstalten. Tatsächlich sind wir von RX mit mehr als 400 Veranstaltungen in 22 Ländern der zweitgrößte Messeveranstalter der Welt.
Über die Rolle
Als Sales Team Manager (m/w/d) übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Sales-Teams und trägst die Verantwortung für die Erreichung der Umsatz- und Vertriebsziele deines Bereichs. Du entwickelst nachhaltige Vertriebsstrategien, steuerst die Sales-Pipeline und arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen, um den wirtschaftlichen Erfolg unserer Veranstaltungen und Produkte sicherzustellen.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten:
1. Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Sales-Teams
2. Verantwortung für die Erreichung der Umsatz- und Vertriebsziele des betreuten Bereichs
3. Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von Vertriebsstrategien
4. Steuerung, Analyse und Optimierung der Sales-Pipeline
5. Aktive Unterstützung des Teams bei Key Accounts sowie bei komplexen Vertragsverhandlungen
6. Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Operations und weiteren internen Schnittstellen
7. Sicherstellung der korrekten und effizienten Nutzung von CRM-Systemen
8. Analyse von Verkaufszahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
9. Erstellung von Forecasts, regelmäßiges Reporting und Budgetverantwortung
10. Coaching, Motivation und gezielte Weiterentwicklung der Teammitglieder
Dein Profil:
11. Mehrjährige Erfahrung im Sales-Umfeld, idealerweise mit Führungserfahrung
12. Nachweisbare Erfolge in der Erreichung von Umsatz- und Vertriebszielen
13. Strategisches Denkvermögen kombiniert mit operativer Hands-on-Mentalität
14. Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
15. Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und vertriebsrelevanten KPIs
16. Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit und Teamorientierung
17. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir:
18. Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem internationalen Umfeld
19. Hybrides Arbeitsmodell mit Standort Düsseldorf
20. Attraktives Vergütungspaket inklusive variabler Anteile
21. Gestaltungsspielraum und echte Einflussmöglichkeiten
22. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
23. Ein engagiertes, professionelles Team und kurze Entscheidungswege