Deine Aufgaben: Einsatz auf dem Krankenwagen zur Durchführung der Krankentransporte und bei Alarmierung auch Durchführung von Rettungsdiensteinsätzen Begleitung der Patienten (m/w/d) Einsatz medizinischer Maßnahmen Aufrechterhaltung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge und des Materials Das bieten wir: Ein unbefristetes und verantwortungsvolles Dienstverhältnis in Vollzeit Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas ( Gehaltsrechner ): Rettungssanitäter (m/w/d): Mindestens Vergütungsgruppe 7, Stufe 1 Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und Kinderzulage Prüfung deiner Berufserfahrung bei Berechnung deiner Erfahrungsstufe Schrittweise Reduzierung der wöchentlichen Höchstarbeitszeit (seit 01.01.2025 max. 45 Std.; ab 01.01.2028 max. 42 Std.) Vermögenswirksame Leistungen Zulagen für Sonn- und Feiertage und Nachtarbeit 30 Tage Urlaub im Jahr und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung, sowie bis zu vier zusätzliche Urlaubstage pro Jahr aus Nachtarbeit Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate Was wir uns vorstellen: Abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Krankentransport Wenn möglich verfügst Du über einen Führerschein der Klasse C1 (nicht zwingend erforderlich) Sicheres, offenes und patientenorientiertes Auftreten Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Arbeit unter der Woche, am Wochenende und an Feiertagen Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation Freue Dich auch auf: Eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Fahrzeugen, Geräten und Materialen für gesundes und rückenschonendes Arbeiten Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungen (Präsenz und E-Learning) für den Erwerb von Zusatzqualifikationen (Wir unterstützen gerne bei der Planung Deines Bildungsurlaubes) Regelmäßige individuelle Fördergespräche Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Möglichkeit des (E-)Bike-Leasings Die Option ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen Gute Parkmöglichkeiten am Arbeitsplatz