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Mitarbeiter (m/w/d) in der vertriebssteuerung und personalentwicklung

Görlitz
VR Bank Weimar eG
Mitarbeiter
Inserat online seit: 7 Juni
Beschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) in der Vertriebssteuerung und Personalentwicklung Die VR Bank Weimar eG ist eine in Weimar und im Weimarer Land regional verwurzelte Genossenschaftsbank. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen der genossenschaftliche Gedanke sowie das Engagement für die regionale Förderung gesellschaftlicher Arbeit. Die Unterstützung heimischer Vereine, Kindergärten und Schulen sowie gemeinnützigen Einrichtungen in unserem Geschäftsgebiet liegt uns daher sehr am Herzen. Du bist kaufmännisch ausgebildet, motiviert und technisch versiert. Dann haben wir für dich den idealen Job im Bereich Vertriebssteuerung und Personalentwicklung (m/w/d). Innerhalb deines neuen Teams übergeben wir dir eigenverantwortlich Aufgaben in der Planung und Steuerung von Vertriebskampagnen sowie im Personal- und Ausbildungsmanagement. Wenn du also gerne strukturiert und eigenorganisiert arbeitest, die Abwechslung liebst die wertschätzende Kommunikation im Team schätzt, dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung. Ein Auszug deiner neuen Aufgaben: im Bereich Vertriebsmanagement: Planung/ Umsetzung/ Reporting von Vertriebskampagnen kreative Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen der genossenschaftlichen Finanzgruppe Kommunikation von Vertriebsthemen in unserer VR Bank Weimar im Bereich Personal: Personalrecruiting und Durchführung von Onboardingprozessen Personalentwicklung; Koordination von Aus- und Weiterbildungen aller Mitarbeitenden Das fänden wir Klasse: Du hast eine Bank- oder andere kaufmännische Ausbildung bzw. ein Studium abgeschlossen. Dein Zeitmanagement und deine Arbeitsorganisation sind sehr gut. Deine Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sind überzeugend. Du bist ein freundlicher Mensch und arbeitest gern ergebnisorientiert. Du besitzt bereits einen IHK Ausbilderschein. Das darfst du erwarten: Einen Arbeitgeber, der bleibt - in einer Region, die du kennst Eine unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit (38 h pro Woche) Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und Möglichkeiten mobiler Arbeit Raum für berufliches Wachstum und individuelle Förderung Ein attraktives Gehaltsmodell mit Entwicklungsperspektiven und vielseitigen Benefits (z. B.: volle VL; Zahlung deiner REWE Einkäufe von bis zu 50 ? mtl.) 30 Tage Urlaub im Jahr plus extra frei an Heiligabend und Silvester Das alles passt für dich? Dann werde Teil unseres starken Teams! Dann bewerbe Dich gerne online. Wir freuen uns auf Dich!

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