In dieser Rolle als HR Generalist (m/w/d) unterstützt der Experte für Personalwesen eine Vielzahl von kritischen HR-Aktivitäten. Es geht darum, ein positives Mitarbeitererlebnis zu schaffen, tägliche Personalprozesse zu verwalten und organisatorische Ziele zu unterstützen. Diese Position ist ideal für jemanden mit ersten Erfahrungen im Personalwesen, der praktisches Wissen in der Personalarbeit vertiefen möchte. Eigenverantwortliche Betreuung verschiedener HR-Aktivitäten wie Onboarding, Mitarbeiterbetreuung und Offboarding Mitwirken bei der Implementierung und Durchführung von HR-Richtlinien und -Prozessen Bearbeitung der Personaladministration, einschließlich der Pflege von Personalakten und Berichten Unterstützen bei der Steuerung von Rekrutierungsprozessen, Terminkoordination und Bewerbermanagement Sicherstellen der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und arbeitsrechtlichen Standards Das suchen wir Für diese Rolle wird ein engagierter HR Generalist (m/w/d) gesucht, der einen professionellen Umgang mit Menschen und einen strukturierten Arbeitsstil mitbringt. Die Anforderungen an diese Position umfassen: Erste praktische Erfahrung im Bereich Personalwesen oder eine entsprechende Ausbildung (0-3 Jahre Berufserfahrung) Kenntnisse im Umgang mit arbeitsrechtlichen und gesetzlichen Bestimmungen Gute organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Empathie Erfahrung mit HR-Software und administrativen Prozessen wünschenswert Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Die Vergütung und Vorteile für diese Position sind wettbewerbsfähig und darauf ausgelegt, das Engagement und die Leistung in einem positiven Arbeitsumfeld zu fördern: Stundenlohn bis zu 23,50€ Flexible Arbeitszeiten zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung des beruflichen Wachstums Jährliche Leistungsgespräche und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive betriebliche Sozialleistungen und ein motivierendes Arbeitsumfeld TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.