In der Zentralfunktion Immobilienmanagement der Zeppelin GmbH am Standort Garching bei München suchen wir zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine (Senior) Projektleitung im Immobilienmanagement (m/w/d). Der Konzernbereich Immobilienmanagement verantworten rund 150 Eigentums- und Mietliegenschaften unser strategischen Geschäftseinheiten Baumaschinen, Power Systems und Rental in Deutschland. Darauf hast Du Lust: Als (Senior) Projektleiter im Immobilienmanagement (m/w/d) steuerst und unterstützt Du das Team der technischen Projektleiter, die ihre Projekte eigenverantwortlich bearbeiten, und stellst damit sicher, dass alle Bauvorhaben/-maßnahmen „in time, quality and budget“ realisiert werden Darüber hinaus verantwortest auch Du, in deiner Rolle als Projektleiter, die Entwicklung und Planung ausgewählter Bauvorhaben/ -maßnahmen Außerdem unterstützt Du die Bereichsleitung bei der strategischen Weiterentwicklung des Konzernbereiches Immobilienmanagement sowie bei der erfolgreichen Umsetzung folgender Grundsatzprojekte: - Energetische Sanierung aller Liegenschaften bis 2030 (CO2-Neutralität) - Change Management „IMMO 4.0“ - Konzernweite Standardisierung und Know-how-Transfer Das wünschen wir uns: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und/ oder Bauingenieurwesen oder eine vergleichbar erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in diesem Bereich Mehrjährige und fundierte Berufserfahrung mit den Schwerpunkten Immobilienmanagement sowie in der Steuerung und Realisierung von Bauprojekten Umfangreiche Kenntnisse im Projektmanagement und in der technischen Führung von Teams Motivierte, strukturierte, belastbare und teamfähige Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Einsatz- und Veränderungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Pkw-Führerschein; damit verbundene Reisebereitschaft Darauf kannst Du Dich freuen: Einzigartige Unternehmenskultur: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. We are sustainable: Wir leben den Schutz von Umwelt und Klima. Und das meinen wir ernst: Bis 2030 werden wir Zeppelin im laufenden Geschäftsbetrieb klimaneutral machen. Gestaltungsspielraum: Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, Themen eigenverantwortlich voranzutreiben. Mit Zeppelin wachsen: Wir unterstützen Dich mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem vielseitigen Weiterbildungsprogramm. Z Colourful: Wir arbeiten mit gezielten Aktivitäten, wie zum Beispiel unserem Frauennetzwerk und unseren Impulsreihen an der Verankerung von Vielfalt und deren Wertschätzung bei Zeppelin. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder und Pflege. Gesundheit und Bewegung: Über unsere Initiative ZFIT kannst Du an verschiedenen Themenwochen und Yogastunden teilnehmen oder auch ein Firmenfahrrad leasen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir stocken Deine Rente auf.