Schlüsselrolle in einem dynamischen Team
Wir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unser Team auf das nächste Level bringen kann. Als Teamleiter/in Vertriebsaußendienst sind Sie verantwortlich für die Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams von 12 Mitarbeitern. Dabei unterstützen Sie bei der Personalrekrutierung und -entwicklung innerhalb des Teams und führen regelmäßige Feedbackgespräche und Leistungsbeurteilungen durch.
Ihre Aufgaben:
* Führung und Motivation eines Teams von 12 Mitarbeitern
* Unterstützung bei der Personalrekrutierung und -entwicklung
* Durchführung von regelmäßigen Feedbackgesprächen und Leistungsbeurteilungen
Ihr Profil:
* Ausgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in der Teamleitung
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Empathie
* Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und lösungsorientierte Arbeitsweise
Vorteile:
* Spannende und herausfordernde Rolle in einem erfolgreichen Unternehmen
* Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten
* Einbindung in unsere Unternehmensstrategie
Weitere Informationen:
Wir bieten eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der Sie Ihre Ideen einbringen und sich weiterentwickeln können. Wir suchen nach einer engagierten und motivierten Persönlichkeit, die bereit ist, Herausforderungen anzunehmen und Lösungen zu finden.