Wir sind ein gemeinnütziger Träger und betreuen derzeit mehr als 360 Menschen mit Behinderungen in verschiedenen Wohnformen und Dienstleistungen. Menschen mit Behinderungen und ihren Angehörigen bieten wir lebenslange Unterstützung in allen Lebenslagen. Unser Team aus mehr als 650 engagierten Mitarbeitenden macht damit die Welt jeden Tag ein bisschen besser Wir wachsen kontinuierlich und suchen Menschen, die das Thema Inklusion gemeinsam mit uns vorantreiben. Die Stelle ist mit einer wöchentliche Arbeitszeit von 19,5 Stunden (50%) zu besetzen. Die zu betreuenden Klientinnen leben in dem Apartmenthaus für Betreutes Wohnen in eigenen Wohnungen auf der "Aldekerker Straße". Weitere Informationen zum Einsatzort findest Du hier. Deine Aufgabe besteht darin, die hier lebenden Menschen bei Ihren Alltagsaufgaben, der Freizeitgestaltung und ihren sozialen Beziehungen zu begleiten. Du förderst den sozialen Zusammenhalt in der Gruppe, begleitest Konflikte und hilfst bei der Lösungsfindung, hast ein offenes Ohr und bist einfach da. Ihr habt gemeinsam Spaß und schafft einen Rahmen, in dem sich jeder wohl und aufgenommen fühlt. Pädagogische und pflegerische Begleitung der Bewohnerinnen in deren Alltag Unterstützung von Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderungen sowie teilweise herausforderndem Verhalten Planung und Umsetzung von Freizeitbeschäftigungen Unterstützung bei den individuellen Pflegeerfordernissen (Körperpflege, Nahrungsaufnahme, An- und Auskleiden, etc.) Versorgung mit Medikamenten Organisatorische und verwaltungstechnische Arbeiten, wie z.B. Dokumentation, Erstellung von Förderplänen, etc. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Sozialpädagogik, Heilerziehungspflege oder als Erzieher Ausgeprägte Methodenkompetenz zur Realisierung unseres Selbstbestimmungskonzeptes Hohe Reflexionsfähigkeit und Empathie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und engagiertes, selbstständiges Handeln Orientierung an und Handlung nach den Zielen der Lebenshilfe Vergütung in Anlehnung an den TVÖD 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersversorgung Arbeitszeitkonten Festanstellung Flache Hierarchien und wertschätzende Gesprächskultur Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten großes internes Fortbildungsprogramm Eine familiäre Arbeitsatmosphäre "Team-Card" mit Startguthaben (Edenred) Zugang zur Mitarbeiter App MIA Angebot Jobrad Zugang zur exklusiven Corporate Benefits Plattform mit vielen Vergünstigungen Dann bewirb Dich ganz unkompliziert online. Sende uns Deine Bewerbung bitte mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Für Fragen vorab steht Dir die Teamleiterin Nina Beerwerth-Schoenholtz unter 02156 / 49 59 7401 zur Verfügung.