Besoldungsgruppe W2 (LBesG) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar. Die Hochschule Mainz - University of Applied Sciences - an der rund 5.500 junge Menschen studieren und forschen, befindet sich auf einem modernen Campus in einer lebenswerten und dynamischen Stadt und zeichnet sich durch exzellente Qualität in Lehre und Forschung aus. Interdisziplinarität und Internationalität, Offenheit für interkulturelle Fragen und Familienfreundlichkeit sind darüber hinaus maßgebende Faktoren für unsere Hochschule. Auf dem Gebiet der angewandten Wissenschaft leisten wir in vielen Bereichen international anerkannte Spitzenarbeit. Durch die enge Kooperation mit Wirtschaftsunternehmen sowie Forschungs- und Kultur-institutionen sind wir in der Region Rhein-Main bestens vernetzt. Als traditionsreiche Wissenschaftsstadt mit einer hohen Dichte an Bildungseinrichtungen gehört Mainz zu den sehr gut positionierten Hochschul-standorten in Deutschland. Im Fachbereich Wirtschaft erwartet Sie: Lehre in kleinen Gruppen mit offenem und freundlichem Umgang zwischen Professorinnen und Professoren sowie Studierenden. Ein forschungsaffines und drittmittelerfahrenes Kollegium. Anschluss an vielfältige regionale Netzwerke. Bezahlung nach Besoldungsgruppe W2 (LBesG) und Verbeamtung auf Lebenszeit, sofern die dienstrechtlichen Voraussetzungen hierfür vorliegen oder ein unbefristeter Dienstvertrag. Das Aufgabengebiet umfasst: An den Anforderungen der beruflichen Praxis ausgerichtete kompetenzorientierte Lehre auf Bachelor- und Masterniveau in deutscher und englischer Sprache Lehre in Grundlagenfächern, wie zum Beispiel Rechnungswesen und Jahresabschluss Daneben Lehre in den Themengebieten Wirtschaftsprüfung und Nachhaltigkeit Betreuung von Abschlussarbeiten Darüber hinaus erwarten wir: Auseinandersetzung in der Lehre und Forschung mit Aspekten der Nachhaltigkeit im Rechnungswesen und der Prüfung Initiieren und Vorantreiben von innovativen, forschungsbezogenen Lehrkonzepten in Bachelor- und Master-Programmen Einwerbung und Durchführung von - gerne auch interdisziplinären - Drittmittelprojekten Nutzung digitaler Medien und die Entwicklung von innovativen Lehr- und Lernformaten zur Lehr- und Lernunterstützung Durchführung von Lehrveranstaltungen auch während der Abendstunden, samstags und außerhalb der regulären Vorlesungszeiten überwiegend in Mainz sowie im Studiengang Master in Auditing am Lehrort Frankfurt/Main Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge und in der akademischen Selbstverwaltung Vernetzung mit Unternehmen, Verbänden und weiteren Institutionen des Fachgebiets Aktives Einbringen in die Pflege und den Ausbau unseres (internationalen) Netzwerkes an Partnerhochschulen Kontinuierliche Weiterbildung in der Hochschuldidaktik Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium Qualifizierte einschlägige Promotion Bestandenes Wirtschaftsprüferexamen sowie herausragende Kenntnisse und Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung Möglichst praktische Erfahrungen mit der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten Mindestens fünfjährige beruflich einschlägige Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden Pädagogische Eignung Nachweis der Fähigkeit zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache Einschlägige Publikationen in anerkannten nationalen wie internationalen Zeitschriften oder Nachweis von Vorträgen auf fachspezifischen Konferenzen Die Hochschule Mainz fördert Chancengleichheit und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie von Personen aller kulturellen und sozialen Hintergründe. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, bspw. durch flexible Arbeitszeiten in der vorlesungsfreien Zeit. Für Fragen kann auch die Gleichstellungsbeauftragte des Fachbereichs Wirtschaft der Hochschule Mainz kontaktiert werden. Schwerbehinderte sowie Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. In der vorgenannten Besoldungsgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Das Land Rheinland-Pfalz und die Hochschule Mainz vertreten ein Betreuungskonzept, bei dem eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort erwartet wird. Das bieten wir: W-Besoldung, Familienzuschläge Beamtenrechtliche Versorgung oder betriebliche Altersvorsorge (VBL) Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsvorsorge Gute ÖPNV-Anbindung Kostenlose Parkplätze Mobile Arbeit Flexible Arbeitszeiten Bei Rückfragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an folgende Ansprechpersonen: Fachliche Fragen: Fachbereich Wirtschaft Prof. Dr. Peter Dittmar peter.dittmar@hs-mainz.de Fragen zum Berufungsportal: Frau Caroline Ketting und Frau Katharina Schönheim berufungsportal@hs-mainz.de Fragen zum Berufungsportal: Frau Caroline Ketting und Frau Katharina Schönheim berufungsportal@hs-mainz.de Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 16.12.2025 an die Präsidentin der Hochschule Mainz, Frau Prof. Dr. Susanne Weissman (Lucy-Hillebrand-Straße 2, 55128 Mainz). Übermitteln Sie bitte alle erforderlichen Unterlagen über unser Berufungsportal. https://berufungsportal.hs-mainz.de/datenabfrage/2025-P06_FBW_Professur_ Bitte beachten Sie die Hinweise zu den Bewerbungsunterlagen auf unserer Homepage: www.hs-mainz.de/karriere/professuren Jetzt bewerben HINWEISE Unserer Hinweise zur Einhaltung des AGG und zum Datenschutz finden Sie auf unserer Karriere-Seite auf unserer Homepage: hs-mainz.de/karriere/ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!