Unsere Anforderungen
* Pflegefachkräfte mit abgeschlossenem Bildungsabschluss in einer erlaubnis-pflegerischen Fachausbildung
* Bereits erste einschlägige berufserfahrung, insbesondere im stationären Pflegebereich
Wir bieten Ihnen
* Vergütung auf Basis der DRK-Entgelttabellen – ergänzt durch Zulagen
* Vergütung bis zu 55.000 €/Jahr (Vollzeit, ohne Zulagen)
* Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
* Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
* Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
* Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Organisation
Um unsere umfangreichen Aufgaben erfolgreich zu bewältigen, erwarten wir von Ihnen folgende Leistungsfähigkeit:
* Kompetente und sozial kompetente Beratung und Betreuung von Klienten
* Ansprechendes, transparentes Informationsangebot zur Pflegeberichterstattung
* Ermittlung und Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten
* Koordination bei Übernahmen und Verlegungen
* Beistand bei Behördenkontakten
* Übernahme von Organisationsaufgaben sowie Unterstützung der Leitung und Führungskräfte
Informationen zum Lebenslauf
* Bitten Sie uns eine kurze Aussage über Ihre beruflichen und persönlichen Qualifikationen sowie Ihrer Interessen an dieser Stelle
* Mit der Bewerbung können Sie gerne ein Grundstandszeugnis und weitere relevante Dokumente beilegen