Jobbeschreibung
Sicherheit steht an erster Stelle
Unsere Organisation ist ein innovatives Umfeld, in dem Sicherheit die oberste Priorität hat. Wir suchen nach einer Person mit starken Fähigkeiten im Bereich der Arbeitssicherheit, um unsere Ziele zu erreichen.
Aufgabenbereich
* Sicherstellung der Einhaltung der deutschen Arbeitsschutzgesetze und Richtlinien sowie der Firmenrichtlinien.
* Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsprogrammen wie z.B. Lockout Tagout, Absturzsicherung, Brandschutz, Notfallverfahren, Evakuierung.
* Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zum Arbeitsschutz.
* Entwicklung und Aufrechterhaltung von Programmen zur Ergonomie, manuellen Handhabung von Lasten sowie zur optimalen Arbeitsplatzgestaltung.
* Erledigung der notwendigen Formalitäten zur Einhaltung der deutschen Gesetze und seines Berichtswesens.
* Auswertung von Unfällen und Statistiken sowie Entwicklung von Präventionsprogrammen zur Vermeidung von Unfällen.
* Förderung des Engagements für Arbeitsschutzmaßnahmen von Management und Mitarbeitern, Schaffung einer Arbeitsschutzkultur.
* Gefährdungsbeurteilung neuer Prozesse und Maschinen.
* Überprüfen von Veränderungen in standardisierten Abläufen und Erstellung von Arbeitsschutzempfehlungen.
* Fortschreiben der bestehenden Gefährdungsbeurteilung.
Qualifikationen und Erfahrungen
* Ein Bachelorabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation entsprechend dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQF), vorzugsweise in einem technischen oder sicherheitstechnischem Gebiet oder gleichwertige praktische Erfahrungen.
* Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG resp. DGUV V2.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsschutzbereich.
* Erfahrung im Aufbau und in der Führung eines Teams.
* Starke Kommunikations-, Führungs- und Teamfähigkeit.
* Gutes Analyse- und Urteilsvermögen.
* Ausgeprägte Kundenorientierung.
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
* Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
Vorteile
* Ein unbefristeter Vertrag direkt mit unserem Unternehmen.
* Ein attraktives Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien.
* Mitarbeiterwerbung durch Mitarbeiter.
* Flache Organisationsstruktur sowie die Möglichkeit, mit den klügsten Köpfen aus verschiedenen Branchen zusammenzuarbeiten.
* Zahlreiche Karrieremöglichkeiten dank unseres umfangreichen Netzwerks von Standorten in Deutschland und weltweit.