Leitung einer Filiale: Herausforderung und ChanceAls Leiter einer unserer Filialen bist du verantwortlich für die Führung eines Teams aus 20-40 Mitarbeitern. Deine Aufgaben umfassen die Analyse von Kennzahlen, die Optimierung von Arbeitsabläufen und die Verbesserung der Leistung der Filiale.Ihre Ziele:Mit viel Engagement analysieren Sie die zentralen Kennzahlen und optimieren Sie ArbeitsabläufeStellen Sie sicher, dass Ihre Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität überzeugtAls Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehen und auf der Fläche selbst mit anpacken ist SelbstverständlichkeitAußerdem steht die Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ganz oben auf Ihrer AgendaIhr Profil:Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an fünf Arbeitstagen/WocheWir suchen nach Ihnen, wenn Sie eine Herausforderung suchen und bereit sind, sich auf unsere Unternehmen einzulassen.