Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d)
anonym
Location: Rhein-Ruhr Region
Apply before: 2026-05-03
Publish date: 2026-03-04
Reference number: DE-24689
Die Aufgaben
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Vertrieb und treiben das profitable Wachstum des Unternehmens aktiv voran. Dabei führen Sie ein kleines Team, entwickeln Strukturen weiter und sind gleichzeitig selbst nah am Markt. Sie verstehen es, komplexe Projekte frühzeitig zu platzieren, Netzwerke strategisch zu nutzen und neue Impulse zu setzen. Gesucht wird keine reine Verwaltungsfunktion, sondern eine unternehmerisch handelnde Führungspersönlichkeit mit Mittelstands-DNA und ausgiebiger Erfahrung im Projektvertrieb.
1. Gesamtverantwortung für die vertriebliche Weiterentwicklung und profitable Umsatzsteigerung
2. Entwicklung und Umsetzung einer klaren Vertriebsstrategie
3. Systematische Marktbearbeitung im projektorientierten Umfeld mit längeren Entscheidungszyklen
4. Frühzeitige Positionierung der Lösungen bei Architekten, Fachplanern, Generalunternehmern, Investoren und Behörden
5. Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines kleinen Vertriebsteams
6. Optimierung von Vertriebsstrukturen, Prozessen und Steuerungsinstrumenten
7. Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Mitgliedern der Gruppen-Geschäftsführung zur Abstimmung der Wachstumspläne
8. Enge Zusammenarbeit mit den technischen Bereichen zur Übersetzung technischer Stärken in konkrete Kundenvorteile
9. Setzen strategischer Wachstumsimpulse im bestehenden Marktumfeld
Ihr Profil
10. Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb eines mittelständischen, technisch geprägten Unternehmens oder einer Business Unit
11. Unternehmerisches Denken mit hoher Umsetzungsorientierung
12. Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Lösungen – idealerweise im Umfeld Bau, Gebäudetechnik oder Brandschutz
13. Nachweisbare Erfolge im projektbezogenen Vertrieb
14. Fähigkeit, Strukturen weiterzuentwickeln und gleichzeitig Hands-on zu agieren
15. Souveränes Auftreten auf allen Entscheidungsebenen
16. Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Das Angebot
17. Unternehmerischer Gestaltungsspielraum mit direkter Anbindung an die Gesellschafter
18. Führung eines eingespielten Teams mit Entwicklungspotenzial
19. Klare Wachstumsambitionen in einem stabilen Marktumfeld
20. Mittelständische Kultur mit kurzen Entscheidungswegen
21. Langfristige Perspektive mit strategischer Verantwortung
22. Mittelständisches, international aktives Technologieunternehmen