Ich übernehme die Verantwortung für ein oder mehrere Hilfs- und Nebensystem(e) auf einer hoch innovativen Offshore-Plattform (insbesondere im neuen 2 GW-Standard)
Das macht diesen Job für mich interessant: Als Teil der europäischen Elia Group steht 50Hertz im Zentrum der Energiewende und bietet mir die Möglichkeit, aktiv an der Umsetzung von zukunftsweisenden und innovativen Energieprojekten mitzuwirken. Im Geschäftsbereich Offshore arbeite ich als „Teilprojektleiter*in Offshore-Plattform, Hilfs- und Nebensysteme“ unmittelbar an der Umsetzung technischer Lösungen an Themen wie Klimatisierung, Brandschutz, flüssigkeitsführende Systeme, audio-visuelle Überwachung, Rettungsmittel etc. Über die Zusammenarbeit mit Spezialist*innen habe ich die Gelegenheit, mein Know-how stetig weiterzuentwickeln und in einem interdisziplinären Team auf höchstem Niveau zu wachsen.
Steuerung der Herstellung eines oder mehrerer Nebensysteme auf einer Offshore-Plattform während der gesamten Projektdauer von der Planung bis zur Inbetriebnahme,
Als Systeme kommen insbesondere in Betracht: Klima- und Raumluftaufbereitungsanlage (HVAC), Brandschutz- und Brandbekämpfungsanlage (fire fighting), flüssigkeitsführende Systeme (Öl, Diesel, Nutz- und Brauchwasser) (fluid systems), (Not-) Beleuchtung, Niederspannungsversorgung, audio-visuelle Systeme, Krane, Türen und Luken oder Rettungsmittel,
Zusammenarbeit mit anderen Teilprojekten wie z.B. Plattform-Design, HSE, Genehmigungen und Primär- und Sekundärtechnik,
Abstimmung mit internen Stakeholdern wie Asset Management, Betriebsführung und Einkauf und externen Partnern wie Zertifizierungsinstituten und anderen Übertragungsnetzbetreibern.
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (mindestens B2),
Fundierte Kenntnisse zu einem oder mehreren der genannten Systeme, idealerweise aus Offshore-Industrie, alternativ auch aus anderen Anwendungsfeldern,
Gesundheitliche Eignung für Offshore-Arbeiten.
Praktische Erfahrungen und theoretische Kenntnisse im Projektmanagement,
Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.