Unternehmensbeschreibung
Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.
Willkommen im Ressort Kompositversicherung. Wir bieten für alle Zielgruppen und Vertriebswege bedarfsgerechte, innovative sowie serviceorientierte Produkte und Dienstleistungen unter anderem in den Bereichen Banken / Kredit, Kraftfahrt, Firmenkunden, Agrar und Transport inklusive der Schadenbearbeitung.
Stellenbeschreibung
* Betrugsprävention und -aufklärung: Du analysierst auffällige Schadensfälle, untersuchst Betrugsmuster und arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen.
* Regressmanagement & Datenanalyse Du identifizierst Regresspotenziale, analysierst Regressmuster und koordinierst die Durchsetzung von Regressforderungen – unterstützt durch moderne Daten- und KI-Analysen.
* Rechtliche und strategische Beratung : Du bearbeitest komplexe juristische und strategische Fragestellungen im Bereich Betrugsabwehr und setzt nationale sowie internationale Regularien um.
* Wissensvermittlung und Coaching: Du unterstützt unsere operativen Schadeneinheiten mit fachlicher Expertise und Schulungen.
* Kommunikation & Netzwerkarbeit: Du bist erste Ansprechperson für interne Schnittstellen, Öffentlichkeitsarbeit und Gremien in Fragen der Betrugsabwehr.
* Qualitätsmanagement & Prozessoptimierung: Du entwickelst unser Betrugsabwehrmanagement kontinuierlich weiter und sorgst für effiziente Prozesse.
Qualifikationen
Must-Have:
* Jurist:in (m/w/d) idealerweise mit mehrjähriger Erfahrung in der Bearbeitung von Verdachts- und Regressfällen.
* Fundierte Kenntnisse im Versicherungsvertragsrecht, Schadenersatzrecht und Regressmanagement.
* Analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Datenanalysen zur Erkennung von Betrugsmustern und Regresspotenzialen.
* Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und konzeptionelles Denken.
* IT-Affinität und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
Nice-to-Have:
* Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ermittlungsbehörden oder Compliance-Abteilungen.
* Erfahrung in der Vertretung von Unternehmen in Gremien und Arbeitskreisen.
Zusätzliche Informationen
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier:.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.