Ihre Aufgaben
1. Pflege und Betreuung: Sie übernehmen die pflegerische Versorgung, Begleitung und Überwachung von Patientinnen und Patienten aller Altersgruppen während ihres stationären Aufenthalts und sorgen für ihr Wohlbefinden.
2. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften im Team zusammen, um eine ganzheitliche und individuelle Versorgung zu gewährleisten.
3. Digitale Unterstützung: Sie setzen moderne digitale Hilfsmittel am Patientenbett ein, um eine effiziente und präzise Dokumentation sowie Behandlung zu ermöglichen.
4. Evidenzbasierte Pflege: Sie unterstützen die Anwendung evidenzbasierter Medizin und tragen so zu einer optimalen Patientenversorgung bei.
Ihr Profil
5. Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau, zum/zurGesundheits- und Krankenpfleger/-in, zum/zur Altenpfleger/-in
6. Erfahrung im Bereich Gastroenterologie erwünscht
7. Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
8. Flexibilität und Kreativität
9. Lernbereitschaft
10. Sicheres und freundliches Auftreten
Wir bieten…
11. Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L inkl. Weihnachtsgeld
12. 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
13. attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat)
14. gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW:
mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen ausreichend Profis im Team
15. Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von Euro
16. Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
17. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
18. Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
19. Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
20. flexible Arbeitszeiten
21. Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
22. Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
23. Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
24. Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
25. Personalrestaurant
26. sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst