Unbefristeter Arbeitsvertrag beim Personaldienstleister - Sicherheit & Flexibilität vereint
- Übertarifliche Bezahlung & attraktive Zuschläge
- Firmenwagen zur privaten Nutzung oder Fahrkostenübernahme
- Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, Edenred-Gutscheine)
- Exklusive Mitarbeiterrabatte (Reisen, Technik, Events)
- Prämienprogramm - Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Persönliche Betreuung durch festen Ansprechpartner
- Option auf Work & Travel im Pflegebereich
Stationäre Altenpflege
- Dokumentation nach SGB XI
Rehakliniken (geriatrische Abteilungen)
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann - Expertise in der stationären Altenpflege
- Versiert in Grundpflege, Mobilisation und aktivierender Pflege für Senioren
- Sicher in Wundversorgung, Dekubitusprophylaxe und professioneller Verbandspflege
- Belastbar im Schichtdienst, sowohl in stationären als auch ambulanten Pflegeeinsätzen
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