Teamleiter technischer Anlagen
Sicherstellung eines zuverlässigen Betriebs unserer technischen Anlagen, Wartung, Instandhaltung und Reparatur.
Unsere Teamleiter sind für die fachgerechte Instandhaltung unserer technischen Anlagen verantwortlich. Dies beinhaltet die regelmäßige Überprüfung und Wartung der Anlagen sowie die Durchführung von Reparaturen.
Führung und Entwicklung:
* Klare Ziele setzen und diese gemeinsam mit dem Team erreichen.
* Eigene Verantwortung und Kreativität fördern und entwickeln.
* Als Coach und Sparringspartner wirken und das Potenzial des Teams erweitern.
Die enge Abstimmung mit anderen Abteilungen ist ebenso ein wichtiger Aspekt in diesem Job. Hierfür stehen unsere Teamleiter in ständiger Kommunikation mit den Kollegen aus anderen Bereichen.
Um sicherzustellen, dass unser Team bestens aufgestellt ist, schätzen wir eine Strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsfreude bei unseren Teamleitern.
Außerdem ist es wichtig, dass sich unsere Teamleiter mit modernen IT-Systemen auskennen, insbesondere MS Office kennen lernen. Ebenso spielen Empathie und Kommunikationsfähigkeit eine Rolle.
Wir bieten unseren Teamleitern Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage an. Darüber hinaus haben sie die Möglichkeit, regelmäßige Feedbackgespräche zu führen und persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.
Ein weiterer Vorteil ist Mobilität, nämlich das Jobticket oder Bike-Leasing, damit Sie leicht von A nach B kommen können. Wir geben auch Wert darauf, finanziell gesichert zu sein. Unsere Teamleiter erhalten Tarifgehalt nach AVR Caritas und betriebliche Altersvorsorge (KZVK).
Gesundheit und Freizeit:
* Wir bieten Sportangebote und Ferienbetreuung für Kinder.
* Wir verstehen uns als Mannschaft, mit Flachen Hierarchien und Eigeninitiative.