Wir suchen einen erfahrenen UX-Designer, der sich auf UI-Design und Interaction-Design konzentriert. Der ideale Kandidat verfügt über ein gutes Gespür für Ästhetik und Software-Ergonomie.
Tätigkeiten
* Dein Design macht den Unterschied: Du gestaltest User Interfaces für komplexe Enterprise-Anwendungen – basierend auf fundierten UX-Konzepten, klar, intuitiv, skalierbar.
* Von der Idee bis zum Go-Live: Du verantwortest den gesamten Designprozess - von Wireframes, Interaktionskonzepten und High-Fidelity-Mockups bis hin zu Prototypen, Designsystemen und finalem UI-Review.
* Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Du arbeitest eng und agil mit UX-Designern, Entwicklern und Architekten zusammen. Du entwickelst im Austausch mit unseren Kunden Styleguides und Hi-Fi Mockups und stellst die optimale Integration in bestehende UI-Libraries sicher.
* Weiterentwicklung von UX & UI: Du gestaltest aktiv mit, wie wir UX und UI in der agilen Softwareentwicklung weiterentwickeln und auf das nächste Level heben.
Anforderungen
* Design-Know-How & Erfahrung: Designorientierter Studiengang oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im UI- und Interaction-Design, idealerweise im Enterprise- oder B2B-Umfeld.
* Erfahrung und Leidenschaft: Nachweisbare Erfahrung im UX-Design in der Softwareentwicklung, belegt durch mehrere erfolgreich umgesetzte B2B-Projekte und ein überzeugendes Portfolio. Spaß an kontinuierlicher Verbesserung und dem Mitgestalten von UX-Standards.
* Ästhetik & Präzision: Starke Gestaltungs- und Detailkompetenz in Visual und Information Design. Hoher Qualitätsanspruch und Gespür für Software-Ergonomie.
* Tool-Kompetenz: Sicherer Umgang mit Figma und Miro oder ähnlichen Tools. Effizientes Arbeiten entlang agiler Prozesse.
* Kommunikation & Teamgeist: Fähigkeit, Designentscheidungen klar und überzeugend zu kommunizieren. Freude an kollaborativer Zusammenarbeit im interdisziplinären Team und mit unseren Kunden.
* Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse.
Bewerbungsprozess
Deine Reise beginnt bei uns mit dem Bewerbungseingang. Nach einer ersten Sichtung deiner Unterlagen lernen wir uns in einem kurzen Teams Meeting kennen. Wir suchen nach fachlich kompetenten Persönlichkeiten, die unsere Ziele teilen und gemeinsam erfolgreich sein wollen.