Sie bringen mit
· ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (Diplom, Master oder Bachelor),
· Berufserfahrung sowie beraterische, familien-/verhaltenstherapeutische oder systemische Zusatzqualifikation wäre wünschenswert,
· Erfahrung in der Bearbeitung von Fällen bei Kindeswohlgefährdung nach dem SGB VIII §§8a/8b,
· Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen, Fähigkeit zum Perspektivwechsel und zur Wertschätzung,
· Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Entwicklungspsychologie, Familiendynamik und in der Einschätzung und Bewertung von Abweichungen in Entwicklungsverläufen,
· Methodenkompetenzen in der Beratungs- und Therapiearbeit,
· Präsentationsfähigkeit und Öffentlichkeitswirksamkeit,
· Rechtliche Kenntnisse des SGB VIII und FamFG,
· Kompetenz und Interesse an kooperativer Teamarbeit,
· Interesse an Veränderungsprozessen und bedarfsorientierter Strukturentwicklung,
· Führerschein Klasse B erwünscht.
Wir bieten Ihnen
· Ein engagiertes und motiviertes Team sowie ein wertschätzendes Miteinander,
· tarifliche Vergütung sowie Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung,
· Jahressonderzahlung (75 %),
·30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember,
· einen attraktiven Arbeitsplatz in einem teamorientierten und angenehmen Arbeitsklima,
· abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie mit viel Eigenverantwortung gestalten können,
· fachspezifische Fort- und Weiterbildungen,
· betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen,
· betriebliche Krankenversicherung (Zahn und Brille),
· Vergütung von Zusatzaufgaben laut Tarif,
· JobRad – Fahrradleasing für umweltbewusste Mobilität,
· ein attraktives Prämiensystem bei Anwerbung von Personal,
· regelmäßige Firmen- und Teamevents zur Stärkung des Teamgeists,
· bei Bedarf einen Betreuungsplatz in einer unserer AWO Kindertagesstätten.