Der Job bietet eine Herausforderung, die du annehmen kannst. Als Revisor (m/w/d) mit Schwerpunkt IT erwarten Sie im Rahmen von Prüfungen im Umfeld des Risikomanagements die folgenden spannenden Aufgabenfelder:
* Die Durchführung eigenständiger risiko- und prozessorientierter Prüfungen, insbesondere im IT-Umfeld.
* Die Begleitung von Projekten und Beratung im Fachabteilungs- und Revisionstätigkeit im Kontext der IT.
* Ein Wirkungsbeitrag zur Unternehmensentwicklung durch Konzipierung und Erarbeitung von Lösungs- und Verbesserungsvorschlägen zu untersuchten Sachverhalten und Prozessen.
* Die Erstellung von Prüfungsberichten in deutscher und englischer Sprache sowie die Präsentation der Ergebnisse und Moderation von Schlussbesprechungen, wobei eine enge Zusammenarbeit mit der Konzernevision und Group Audit erforderlich ist.
Es besteht auch die Möglichkeit, bei entsprechender Eignung perspektivisch die Leitung der Abteilung zu übernehmen.
Um für den Job qualifiziert zu sein, verfügen Sie bereits über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der IT und/oder Betriebswirtschaft mit Fachrichtung Banken oder vergleichbare Qualifikation. Zusätzlich sollten Sie sehr gute IT- und/oder betriebswirtschaftliche Kenntnisse haben und erste Berufserfahrung im IT- und/oder Bankenumfeld besitzen.
Hier sind unsere Anforderungen
* Ein hohes analytisches Denkvermögen, kritisches Urteilsvermögen und systematische Arbeitsweise.
* Fähigkeit, sich mit komplexen und anspruchsvollen Anforderungen erfolgreich auseinanderzusetzen und komplexe Sachverhalte verständlich und empfängerorientiert darzustellen.
* Sicherheit und Kommunikationsstärke, insbesondere bei Gesprächen mit Konfliktpotenzial.
* Gutes Englisch-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit MS Office-Anwendungen.
Was wir Ihnen bieten
Wir unterstützen das Work-Life-Management
Da die Arbeitswelt immer komplexer wird, gewinnen moderne Arbeitsmodelle zunehmend an Bedeutung. Das ermöglicht es, das Privat- und Berufsleben besser zu vereinen. Unsere Arbeitssysteme und -strategien werden ständig weiterentwickelt, um diese Kluft zu schließen.
Entwicklungsmöglichkeiten
Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung
Bei Generali möchten wir deine Ziele fördern. Dazu gehören Fortbildungsmaßnahmen, internationale Stellenwechsel und unserer Talentprogramme. Wir setzen auf persönliche Beziehungen, reale Herausforderungen und Möglichkeiten zum Arbeiten und Lernen außerhalb der Büros, da nur so dein persönliches Wachstum gefördert wird. Es gibt keine Grenzen!
Beschäftigungsmöglichkeiten außerhalb der Arbeit
Erfüllen Sie Ihre Sehnsucht nach Vielfalt
Beim Bauen neuer Erfahrungen als Kollega treffen Sie auf Menschen unterschiedlicher Nationalität, Herkunft und Hintergründe. Bei der Generali GmbH genießen alle Mitarbeiter die gleichen Chancen, egal ob langjährige Angestellte oder frische Freiberufler. Wir lieben Auslandskontakte.