Leitung (m/w/d) Corporate Controlling Ihre Herausforderung In Ihrer Rolle übernehmen Sie die strategische Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Corporate Controlling in der Hochland SE und stärken so die Unternehmensgruppe nachhaltig. Sie fördern und leiten ein engagiertes fünfköpfiges Team, das gemeinsam ein modernes, digitales Controlling vorantreibt. Neben Szenarioanalysen und finanziellen Prognosen verantworten Sie Monats- und Jahresabschlüsse und analysieren diese präzise. Dabei bringen Sie Klarheit in komplexe Zahlen und übersetzen diese in konkrete Handlungsempfehlungen. Durch den gezielten Einsatz von S/4 HANA und SAC entwickeln Sie unsere Controlling-Tools weiter und gestalten automatisierte Reportingprozesse. Als Sparringspartner arbeiten Sie eng mit anderen Fachbereichen und internationalen Tochtergesellschaften zusammen und beraten Vorstand sowie Geschäftsleitung – sowohl bei Investitionsentscheidungen als auch bei strategischen Projekten im In- und Ausland. Ihr Erfolgsrezept Mit einem abgeschlossenen Studium in Wirtschaft, Finanzen oder einer vergleichbaren Qualifikation bilden Sie die solide Basis, ergänzt durch mehrjährige Führungserfahrung im Controlling. Fundierte Kenntnisse in Bilanzierung, Kostenrechnung, Finanzanalyse und ERP-Systemen wie SAP S/4 HANA setzen Sie sicher ein und behalten dabei stets den Überblick. Strategisches Denken und pragmatisches Handeln verbinden Sie, um auch komplexe wirtschaftliche Herausforderungen mit Leichtigkeit zu meistern. Sie überzeugen durch Ihre souveräne Kommunikation auf Augenhöhe mit unterschiedlichsten Ansprechpartnern – auf Deutsch ebenso wie fließend auf Englisch. Die Bereitschaft, regelmäßig innerhalb der Hochland-Gruppe zu reisen, rundet Ihr Profil ab und öffnet Ihnen den Blick für internationale Zusammenhänge. Ihre Vorteile bei Hochland In diesen Hochland-Teams ist – außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job – viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden: Breite Gestaltungsräume Attraktive Region mit hohem Freizeitwert Hochwertige Betriebsgastronomie Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Willkommenskultur, intensive Betreuung Noch Fragen? Stephanie Weckerlein karriere@hochland.com