Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle
10.03/2026 - Verwaltungsfachangestellter - Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung (w/m/d)
für das Ausbildungsjahr 2027
Der Beruf für Nachwuchskräfte, die gerne mit und für Menschen arbeiten und Freude am Umgang mit Gesetzen und Verwaltungstätigkeiten haben.
Beginn
1. September 2027
Dauer
3 Jahre
ggf. 2,5 Jahre: Die Ausbildung kann bei bestimmten Voraussetzungen von 3 Jahren um ein halbes Jahr verkürzt werden
Inhalt
Verwaltungsfachangestellte sind in zahlreichen Bereichen der Verwaltung tätig. Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich Tätigkeiten in der Sachbearbeitung und stehen dabei meist im direkten Kontakt zu unseren Bürgerinnen und Bürgern. Sie erhalten während der Ausbildung Kenntnisse im Umgang mit der Anwendung von Gesetzen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen. Arbeitsbereiche können z. B. die Bearbeitung eines Führerscheinantrages, die Gewährung von Sozialleistungen, die Zulassung eines Kraftfahrzeuges oder die Genehmigung einer Gaststätte sein.
Verlauf & Dauer
Die Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit um ein halbes Jahr möglich. Die praktische Ausbildung findet in einigen der rund 20 Ämter des Landratsamtes statt. Diese werden im Rahmen eines individuellen Ausbildungsplanes durchlaufen. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden während der ersten beiden Ausbildungsjahre im Blockunterricht an der Beruflichen Schule in Riedlingen vermittelt. Im dritten Ausbildungsjahr findet der dreimonatige Vorbereitungslehrgang an der Verwaltungsschule des Gemeindetags (voraussichtlich in Heidenheim oder Biberach) statt.
Voraussetzungen
Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss
Freude am Umgang mit Menschen
Spaß an der Arbeit mit dem Gesetz
Verantwortungsbereitschaft
Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten
Neugier
Lernbereitschaft
Teamfähigkeit
Vergütung
1. Ausbildungsjahr 1.368,26 €
2. Ausbildungsjahr 1.418,20 €
3. Ausbildungsjahr 1.464,02 €
Darauf können Sie sich freuen
Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung
Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen
Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe
Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie
Gemeinsame Projekte und Exkursionen
Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung
Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD
Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung
Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen
Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket
Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum
31. August 2026.
Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.
Ihre Fragen beantwortet:
Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213
Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.
