Fasziniert dich die Welt der Künstlichen Intelligenz und möchtest du aktiv an der Gestaltung innovativer Lösungen für das Business mitwirken?
Als AI Business Analyst arbeitest du in unserem zentralen AI Team an vielfältigen AI-Initiativen, unterstützt alle Business-Bereiche der Zurich Schweiz bei der Identifikation und Analyse von Anforderungen und bist ein Bindeglied zwischen Fachbereichen und Entwicklung. Du berätst verschiedene Stakeholder zu KI-Lösungen, hilfst im Lösungsdesign und schaffst so die Basis für eine erfolgreiche Umsetzung. Wenn du analytisch denkst, gerne Verantwortung übernimmst und Freude an Projektarbeit hast, könnte dies dein nächster Karriereschritt sein! In unserem dynamischen und innovativen Umfeld kannst du neue Technologien erproben, aktiv gestalten und dein Wissen rund um AI gezielt ausbauen. Zusammenarbeit, Beratungskompetenz und strukturiertes Vorgehen sind für diese Rolle entscheidend.
Erfahre, weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 5» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als AI Business Analyst.
Was du tust
* Du begleitest AI-Initiativen von der ersten Idee bis zur Umsetzung und bist zentrale Ansprechperson in der Demand- und Anforderungsanalyse
* Du nimmst Business-Anforderungen auf, analysierst sie und übersetzt diese in verständliche und umsetzbare Spezifikationen für die Entwicklerteams
* Du berätst Fachbereiche hinsichtlich geeigneter AI-Lösungen, evaluierst Use Cases und wirkst aktiv im Lösungsdesign mit
* Du bist in alle Phasen des IT-Entwicklungszyklus eingebunden und stellst sicher, dass technische und fachliche Anforderungen optimal umgesetzt werden
* Du beobachtest aktuelle Entwicklungen im Bereich AI und bringst innovative Impulse in das Team ein
Was du mitbringst
* Begeisterung für neue AI-Technologien und deren Anwendungsmöglichkeiten in der Praxis
* Erfahrung in der Analyse und Spezifikation von Anforderungen im IT- oder Digitalisierungsumfeld
* Projektmanagement-Skills sowie ein gutes Verständnis für IT-Entwicklungsprozesse und -zyklen
* Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement- und DevOps-Tools wie Azure DevOps, Jira oder vergleichbaren Lösungen, um Anforderungen und Entwicklungsfortschritte transparent zu dokumentieren und zu steuern
* Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Dein Kontakt
Talent Acquisition Consultant: Marco Stettler (+41 44 628 31 62)
Zusätzliche Informationen
Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%
Arbeitsort: Zürich, Oerlikon
Hybrides Arbeiten: bis zu 40%
#LI-Hybrid
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung - auch ohne Bewerbungsschreiben.
Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.
Wer wir sind
Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.
Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.
Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? und werde Teil davon.
Information für Personalvermittler
Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.