Jobbeschreibung
Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich mit unserer Einrichtung verbunden fühlt und bereit ist, gemeinsam mit uns ein erfolgreiches Projekt zu gestalten.
Als Teamleitung in der Demenz-WG sind Sie für die Durchführung von Konzeptionen verantwortlich und entwickeln Strategien zur Weiterentwicklung unseres Angebots. Sie organisieren Teamsitzungen und leiten Gespräche, um Ziele zu setzen und Umsetzungspläne zu erstellen. Ihre Aufgaben umfassen auch die Sicherstellung einer digitalen Dokumentation und die Entwicklung von Qualitätsmanagementsystemen.
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Anforderungen
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss;
* Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft oder vglb. bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung;
* Berufserfahrungen in der Pflege;
* Leitungskompetenz und -erfahrung;
* Umfangreiches Wissen über das Krankheitsbild Demenz sowie über aktuelle, bio-psycho-sozial ausgerichtete Therapie- und Kommunikationsformen;
* Dialog- und Konfliktfähigkeit;
* Reflexionsvermögen;
* Kreativität und Flexibilität;
* Perspektivisches Denken;
* Verantwortungsbereitschaft.
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Vorteile
* Professionelle Arbeitsbedingungen mit moderner Technologie und digitaler Unterstützung;
* Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;
* Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;
* Umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;
* Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;
* Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie;
* Flexible Arbeitszeitmodelle;
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld;
* 30 Tage Urlaub im Jahr;
* Betriebliche Altersvorsorge bei unbefristeten Arbeitsverträgen.
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Andere Informationen
Wenn Sie Interesse haben, dann wenden Sie sich bitte an uns unter der angegebenen Telefonnummer. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!