Im Regierungspräsidium Tübingen ist bei Referat 45 – Regionales Mobilitätsmanagement – zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Tübingen die folgende Stelle zu besetzen:
Koordinator/in Radverkehr (w/m/d)
bis 31.10.2026 in Teil- oder Vollzeit, im Anschluss bis 30.03.2028 mit 50 % befristet
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
(Kennziffer 25111)
* Beratung, Koordinierung und Unterstützung der Landkreise, Städte und Gemeinden zur Förderung von Radverkehrsmaßnahmen, insbesondere im RadNETZ BW
* Koordinierung und Abstimmung von Radverkehrsmaßnahmen an Bundes- und Landesstraßen mit den Baureferaten
* Pflege des Radverkehrs-Infrastruktur-Systems Baden-Württemberg (RadVIS)
* Bearbeitung von Anfragen und Stellungnahmen
* Wissenstransfer und Information der Öffentlichkeit in Veranstaltungen
* Zusammenarbeit mit anderen Akteuren zur Stärkung des Radverkehrs
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
* Ein Abschluss in einem Fachhochschul- bzw. Bachelor-Studiengang der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, Mobilitätsmanagement, Stadt- und Raumplanung, Geografie, Tourismus oder vergleichbare Fachrichtungen
* Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
* Zeitgerechtes und zweckmäßiges Arbeiten
* Sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
* Die Anwendung von Office-Programmen sowie ein Führerschein Klasse B wird vorausgesetzt
* eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
* die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung
* vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
* einen sicheren Arbeitsplatz
* eine ausgewogene Work-Life-Balance
* eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
* ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
* einen Zuschuss für den ÖPNV
* ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)
* Verpflegungsmöglichkeiten in der Kantine
Ihre Bezahlung:
Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 10 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL).
Gut zu wissen:
Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt