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Sekretär (w/m/d)

Bonn
Robert Half
Sekretärin
Inserat online seit: 22 Juli
Beschreibung

Sekretär (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Versicherungsbranche mit Sitz in Bonn, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sekretär (w/m/d).

Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.

Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Vorteile bei Robert Half

1. Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
2. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
3. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
4. Attraktive Sozialleistungen
5. Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
6. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen

Ihre Aufgaben als Sekretär (w/m/d)

7. Erledigung allgemeiner internen und externen Korrespondenz
8. Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings und Sitzungen
9. Ablage und Digitalisierung von Dokumenten
10. Verwaltung des Vorschusses und Führung des Kassenbuchs
11. Sonstige administrative Tätigkeiten zur Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
12. Planung sowie Organisation von Workshops und Veranstaltungen
13. Sicherstellung der Abläufe und der Kommunikation im Personalbereich
14. Erstellung von Auswertungen und Entscheidungsvorlagen

Ihr Profil

15. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
16. Berufserfahrung in der Verwaltung
17. Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und ERP-Systemen
18. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

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