Als Mechatroniker (d/m/w) für Instandhaltung in Stade haben Sie die Möglichkeit, maßgeblich zur Instandhaltung und technischen Verfügbarkeit hochmoderner Produktionsanlagen im Airbus A350-WUC Bereich beizutragen. Sie spielen eine zentrale Rolle bei der reibungslosen Funktion von Fertigungsanlagen und Systemen und arbeiten eng mit der Produktion, Qualitätssicherung und anderen Fachabteilungen zusammen.
Ihre Aufgaben:
* Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an komplexen mechanischen, elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Produktionsanlagen.
* Analyse und Behebung von Störungen, insbesondere im Bereich Steuerungstechnik (SPS) und Antriebstechnik.
* Programmierung, Parametrierung und Optimierung von Maschinensteuerungen (Siemens S7, TIA Portal).
* Installation, Inbetriebnahme und Abnahme neuer Anlagen und Komponenten.
* Erstellung und Pflege technischer Berichte sowie Dokumentation ausgeführter Arbeiten.
* Aktive Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung von Wartungsprozessen und Anlagenleistung.
* Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards.
* Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektronik, Mechatronik, Industrieelektronik oder in einem vergleichbaren Bereich.
* 2 Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung, idealerweise in der Luftfahrt oder Automatisierungstechnik.
* Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Mechanik, Hydraulik und Pneumatik.
* Erfahrung in SPS-Programmierung und Fehlersuche (Siemens S7, TIA Portal).
* Sicheres Verständnis für Stromlaufpläne und technische Dokumentationen.
* MS-Office und SAP Grundkenntnisse sowie erste Kenntnisse in Google Workspace.
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Grundlagen in Englisch.
* Bereitschaft zur Schichtarbeit (aktuell 2-Schicht).
* Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
* einen unbefristeten Arbeitsvertrag
* eine 35 Stundenwoche
* 30 Tage Jahresurlaub
* einen Stundenlohn von ungefähr
* ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
* den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung