Werden Sie Teil der AWO-Familie! Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Ambulante Fachassistenzleistungen suchen wir eine Führungskraft (w/m/d) für die Leitung eines Teams in der Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen. Sie übernehmen Verantwortung für die Koordination der Arbeitsabläufe und unterstützen die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Darum geht es: Leitung und Koordination des Teams, Sicherstellung effizienter und qualitätsvoller Betreuung Übernahme der Aufgaben der Fachlichen Leitung, Koordination der Prozesse, Ansprechpartner für Fachbereichsleitung und externe Partner Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, Organisation von Supervisionen, Unterstützung in herausfordernden Situationen Mitwirkung an der Prozessverbesserung, Einhaltung der Standards in der Assistenz Sicherstellung einer guten Kommunikation im Team und mit der Fachlichen Leitung, Integration strategischer Ziele in die tägliche Arbeit Organisation von Dienstplänen, Dokumentation und andere administrative Aufgaben in Abstimmung mit der Fachlichen Leitung Das wünschen wir uns: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Gesundheits- oder Pflegewissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams und der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Führungskompetenz Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Problemlösungsfähigkeit Flexibilität und Bereitschaft, die Fachliche Leitung in deren Abwesenheit zu vertreten Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung Kontakt Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team Vergütung: eine attraktive Gehaltszahlung Urlaub: 30 Tage Urlaub Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt! Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung Jetzt in nur 30 Sekunden über unser Online-Formular bewerben.