Hubert Burda Media ist mit knapp 10.000
Mitarbeiter:innen sowie 500 gedruckten und digitalen Produkten
eines der größten Medienunternehmen Europas. Im Zentrum aller
unternehmerischen Aktivitäten stehen unsere Konsument:innen, denen
wir verlässliche Informationen, hilfreiche Services und gute
Unterhaltung bieten.München, Vollzeit, unbefristetWas dich bei uns
erwartet...Als Teil des Corporate Compliance-Teams bei Hubert Burda
Media (HBM) arbeitest du an der Umsetzung, Weiterentwicklung und
Digitalisierung des konzernweiten HBM-Compliance Management Systems
unter Berücksichtigung sich verändernder (rechtlicher)
Anforderungen und strategischer RahmenbedingungenDazu gehört die
Organisation und Durchführung der regelmäßigen
Compliance-Risikoanalyse sowie Unterstützung beim Management von
Compliance-RisikenDu bist Teil unseres nationalen und
internationalen Compliance Netzwerks: Du kümmerst dich um die
Kommunikation und Abstimmung mit den lokalen
Compliance-Ansprechpartner:innen in den Tochtergesellschaften,
berätst diese in Compliance-Fragen und führst regelmäßige
Compliance-Meetings im In- und Ausland durchAls Teil der
HBM-Meldestelle bearbeitest du Meldungen aus dem
HBM-Hinweisgebersystem und gehst gegebenenfalls
Compliance-Verstößen nachDu koordinierst und führst
Compliance-Schulungen und Informationsveranstaltungen durch,
erstellst und administrierst unsere verpflichtenden
Compliance-eLearnings und beantwortest Fragen von
Mitarbeiter:innenZudem aktualisierst du unseren HBM-Verhaltenskodex
und unsere HBM-Konzernrichtlinien in Abstimmung mit den
verantwortlichen Fachabteilungen und betreust erforderliche
Anpassungen der HBM-Konzernrichtlinien bei unseren internationalen
EinheitenDu entwickelst präventive Maßnahmen und Prozesse im
Bereich der Geschäftspartner-Compliance und hältst diese
nachDarüber hinaus arbeitest du in interdisziplinären Projektteams
bei regulatorischen Neuerungen oder Compliance-relevanten
Geschäftsvorhaben mitWas wir uns von dir wünschen...Abgeschlossenes
Studium im Bereich der Rechts-, Wirtschafts- oder
Sozialwissenschaften oder andere Fachrichtungen mit Weiterbildung
im Bereich Compliance3-5 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich
Compliance in einem Unternehmen, in einer
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in einem
BeratungsunternehmenHohe Affinität zu regulatorischen Vorgaben
sowie Motivation diese praxisorientiert und effizient in
Unternehmensprozesse zu implementierenFähigkeit sich schnell in
neue Themengebiete einzuarbeiten und unterschiedliche
Geschäftsmodelle sowie Aufbau- und Ablauforganisation in Netzwerk-
und Matrixorganisationen zu verstehenErfahrung im
ProjektmanagementFreude an der Arbeit in einem interdisziplinären
und internationalen Umfeld sowie Fähigkeit zur engen und
vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Führungskräften, Experten
anderer Fachbereiche und operativer Geschäftseinheiten im In- und
AuslandProblemlösungskompetenz, Kommunikationsstärke, sicheres und
kompetentes Auftreten sowie Fähigkeit komplexe Sachverhalte
strukturiert und verständlich zu vermittelnReisebereitschaft zu
Compliance-Meetings an unseren internationalen StandortenSehr gute
schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher
und englischer SpracheGute MS-Office-Kenntnisse sowie Umgang mit
digitalen Plattformen und Anwendungen im Bereich der Risikoanalyse
oder des Hinweisgeberschutzes werden vorausgesetztWas wir
bieten...Großer Gestaltungsspielraum im sicheren Rahmen eines breit
aufgestellten Erfolgsunternehmen, ermöglichen dir ambitioniertes
Unternehmertum, interdisziplinäres Netzwerken und mutige
InnovationenVielfältige Benefits, wie z.B. Zuschuss zur betriebl.
Altersvorsorge, JobRad, betriebl. Gesundheitsmanagement, Rabatte
bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-PackstationKostenlose
Zeitschriften sowie Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements und bei
über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und
KulturPersönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung durch
vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und
CoachingWir übernehmen Verantwortung, tragen mit unseren Stiftungen
zum Wohl unserer Gesellschaft bei und unterstützen dich mit
Initiativen wie "Burda bewegt" bei deinem Herzensprojekt30 Tage
Urlaub, flexible Arbeitszeiten & Arbeitsorte (nach Absprache),
bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland für deine ideale
Work-Life-BalanceBezuschusstes Betriebsrestaurant, sowie
betriebsnahe Kindertagesstätte für die ideale Vereinbarkeit von
Familie und BerufUnsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig: Wir
bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag an und fördern
interne WechselHauseigene Kunstsammlung "Artothek" in der
Mitarbeiter:innen originale Kunstwerke für ihr Büro ausleihen
könnenMehr Eindrücke von Burda gewinnen? Link folgen: Hubert Burda
MediaBurda ist bunt...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher
alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität,
ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung,
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