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Performance marketing manager (m/w/d)

Frankfurt am Main
Hays
Marketing Manager
Inserat online seit: 3 Juni
Beschreibung

Performance Marketing Manager

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Frankfurt am Main Startdatum: sofort Referenznummer: 813766/1

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Über das Unternehmen

1. Eine Full-Service-Agentur für Social Media Marketing hilft Unternehmen aus Branchen wie Life Sciences, IT und Finanzen, ihr Social-Media-Potenzial durch Strategieberatung und Kampagnen auszuschöpfen. Zur Verstärkung des Teams wird ein Performance-Marketing-Profi für den Bereich Paid Social gesucht.

Aufgaben

2. Selbstständige Entwicklung und Implementierung von Social Media Performance-Marketing-Strategien für führende B2B/ B2C Unternehmen
3. Konzeption, operative Schaltung und Optimierung von Social-Media-Kampagnen zur Generierung eines messbaren ROI
4. Aufsetzen von Measurement und Tracking Prozessen in den Ad Managern
5. Zusammenarbeit mit Grafikdesign- und Videoproduktionsteam zur Erstellung von Briefings
6. Durchführung von Workshops, Meetings und Wissenstransfer im Consulting Team
7. Ansprechperson für alle Fragen rund um Paid Social Media

Profil

8. Erfahrung im Performance Marketing mit Fokus auf Social Media, idealerweise im Agenturumfeld
9. Führungserfahrung und Mentoring von Teammitgliedern
10. Selbstorganisation, Eigeninitiative, Projektleitungsfähigkeiten
11. Gutes Zahlen- und Datenverständnis, konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
12. Expertise in Kampagnenschaltung und -optimierung auf Meta und LinkedIn, idealerweise auch TikTok
13. Kenntnisse in Measurement, Tracking, Attribution Modeling, Google Analytics, Tag Manager und Events Manager
14. Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten, Überzeugungskraft
15. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

16. Limitless Drinks/Snacks im Office, Teamevents, Sonderurlaub, Laptop, Premium Smartphone, betriebliche Altersvorsorge
17. Flexible Arbeitszeiten, Remote arbeiten und Nutzung von Design-Offices deutschlandweit
18. Team-Spirit mit herzlichem und offenem Team
19. Fahrtkostenzuschuss und flexible Mobilitätslösungen
20. Strukturiertes Onboarding-Programm, jährliches Weiterbildungsbudget

Gehaltsinformationen

21. Je nach Berufserfahrung liegt das Jahresgehalt zwischen und Euro.

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