Sie bringen mit
* erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Anerkennung als 3-jährig examinierte/r Altenpfleger/in oder 3-jährig examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in
* erfolgreich abgeschlossene berufspädagogische Weiterbildung (Zusatzqualifikation) zur/zum Mentor*in Praxisanleiter*in nach §4 PflAPrv
* mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege sowie in der Anleitung von Pflegeschülern. Kenntnisse innerhalb der Pflegepädagogik sind von Vorteil, jedoch keine Bedingung.
* Empathie und eine wertschätzende Kommunikation
* Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Mitarbeiterführung
* Fähigkeit, junge Menschen zielorientiert zu motivieren und zu fördern
* Freude an der Arbeit mit alten und pflegebedürftigen Menschen
* Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und persönliches Engagement
Wir bieten Ihnen
* moderne Einrichtungen mit familiärer Arbeitsatmosphäre
* eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
* eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an die Vergütungsstrukturen des TVöD-Pflege mit Jahressonderzahlung und Angebote für die betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung
* Fort,- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Zulage als Mentor
* weitere Benfits wie Jobrad, Hansefit, etc.
Mehr Informationen zur Ausbildung finden Sie hier .